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员工试用期评估表
1.员工基本资料
姓名
所属部门
职位
专业
入职日期
毕业学校
学历
试用期
月 （ 从 月 日 ~ 月 日）
No
主要职责及工作达成（员工自评）
自我评分
（0-10）
主管评估
主管评分 （0-10）
1
2
3
4
5
6
7
8
自我评分（总分）
主管评分（总分）
2.工作技能与态度
10 =卓越 、9= 优秀 、8 = 符合 、7= 改进 、 0= 不符合
指标- - -得分
知识技能
工作效率
敬业精神
迟到与早退
合计得分
工作质量
工作主动性
团队合作
出勤率
主管建议（同意或不同意）
主管确认签字
评估结果
1.是否同意转正: ¨是 ¨否 2.转正日期为: 年 月 日 3.是否调薪: ¨ 是 ¨ 否 4.是否转岗,请填《岗位异动审批表》 ¨是 ¨ 否
总经理建议（同意或不同意）
总经理确认签字
评估结果
1.是否同意转正: ¨是 ¨否 2.转正日期为: 年 月 日 3.是否调薪: ¨ 是 ¨ 否 4.是否转岗,请填《岗位异动审批表》 ¨是 ¨ 否
HR 补充意见： 签字：
薪资构成
原薪资
本次加薪
合计薪资
申请人：
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