高效执行力与责任感培训讲义.pptVIP

1、提高规划能力 计划你的工作 工作你的计划 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第三十一页，共四十九页。 有计划不忙 有原则不乱 有预不穷算 有能力不烦 提早十分钟 工作很轻松 迟到十分钟 忙得快发疯 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第三十二页，共四十九页。 2、完善自我素质 加强自我修养，提升影响力 权力 胜过 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第三十三页，共四十九页。 权威型领导 命令 (告知) 顺从 (不得不) 时间 生产 参与型领导 影响(告知和询问) 委托 (愿意) 时间和精力 生产和高效率执行 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第三十四页，共四十九页。 交流是至上而下的 很少至下而上 职权 告知导向 人们因不得不而做事 人们投入时间 精力减少 人们只按定额完成工作 更多的是向上和横向的交流 个人魅力 以告知和询问为向导 人们因”想要”而做事 人们投入时间和精力 人们完成超出预想的任务 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第三十五页，共四十九页。 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 高效执行力与责任感 --主讲人:黄远程 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第一页，共四十九页。 一.正确的学习观念 学习 学而实习之 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第二页，共四十九页。 学习 ≠ 学会 （费） 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第三页，共四十九页。 世界不是什么 只是你的眼光 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第四页，共四十九页。 人们不相信听到的 　 而相信看到的 更相信做到的 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第五页，共四十九页。 错误 是 自然的规律 和 成长的真相 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第六页，共四十九页。 修正 发现 执行 提升 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第七页，共四十九页。 修正 执行 发现 提升 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第八页，共四十九页。 二、正确的管理观念 什么是管理？ 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第九页，共四十九页。 人需不需要管？ 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十页，共四十九页。 只有三种人需要管 白痴 神经病 犯人 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十一页，共四十九页。 管事理人 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十二页，共四十九页。 管理的目的是什么？ 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十三页，共四十九页。 管理的最高境界? 自律 （戒） 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十四页，共四十九页。 三、正确的从业心态 公司 （私） 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十五页，共四十九页。 珍惜你手中的工资 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十六页，共四十九页。 企业中有四品人 废 品 毒 品 使用品 精 品 （弃用） （不用） （暂用） （重用） 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十七页，共四十九页。 废 品 （弃用） 毒 品 （不用） 使用品 （暂用） 精 品 （重用） 库存品 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十八页，共四十九页。 一生 只做 一件事 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第十九页，共四十九页。 拥有平衡健康的心态 最大的公平是不公平 （命、运、风水、积德、知识） 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第二十页，共四十九页。 有求有限 无求无限 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第二十一页，共四十九页。 三个代表 优秀管理的代表 严于律己的代表 积极心态的代表 金诺顾问—企业管理者和员工不断学习和发展的最佳顾问伙伴 9 第二十二页，共四十九页。 四讲四不讲 讲态度不讲难度 讲正面不讲负面 讲事情不讲人情 讲结果不讲