职业技术学校学生实习管理制度.pdfVIP

职业技术学校学生实习管理制度 根据教育部等五部门关于《职业学校学生实习管理规 定》的精神，为切实加强并做好我校学生实习管理工作， 特制定本制度。 第一章组织管理 第一条本制度所称学生实习，主要是指学校按照专业 培养目标要求和教学计划的安排，组织在校学生到企（事） 业等用人单位进行的认识实习、跟岗实习和顶岗实习。 认识实习是指组织学生到实习单位参观、观摩和体验， 形成对实习单位和相关岗位的初步认识的活动。 跟岗实习是指不具有独立操作能力、不能完全适应实 习岗位要求的学生，由学校组织到实习单位的相应岗位， 在专业人员指导下部分参与实际辅助工作的活动。 顶岗实习是指初步具备实践岗位独立工作能力的学生， 到相应实习岗位，相对独立参与实际工作的活动。 认识实习和跟岗实习由学校统安排，学生不得自行选 择。 第二条为加强实习工作的领导和管理，由分管教学的 副校长牵头成立学生实习领导小组并担任领导小组组长， 组员包括教务处、推招办、学生处及各教学部主任等。教 务处、推招办、学生处及专业教学部共同参与并分别负责 相关实习工作的具体事宜。 第三条组织学生实习，必须遵守相关法律法规，维护 学生实习期间的合法权益，确保学生在实习期间的人身安 全和身心健康。 第四条全面贯彻的教育方针，遵循学生成长规律和职 业能力形成规律，实施素质教育，培养学生职业道德和职 业技能，促进学生全面发展。学生实习必须坚持育人为本、 学以致用、专业对口、理论与实践相结合的原则实施。 第五条各职能部门主要职责是： 教务处： 1.根据专业培养目标，指导并要求各专业教学部制定 各专业三年实习计划，并将学生跟岗实习、顶岗实习情况 上报主管部门备案。 2.负责发放学生实习记录本，并于第六学期结束前收 齐归档。不定期抽查学生实习记录本的情况。 3.负责做好对未成功顶岗实习、离岗学生回校期间的 专业课程培训工作。 4.协调各职能部门制订实习学生安全及突发事件应急 预案等制度性文件，解决学生实习过程所出现的各类问题。 5.开发、推广应用信息技术手段，构建实习信息化管 理平台，加强对实习学生的管理。 学生处： 1.要对学生进行以法制观念、安全知识、防范技能、 校纪校规、实习单位规章制度等为主要内容的教育. 2.在实习期间在企业里组织召开家长会，共同做好实 习教育工作。 推招办： 1.确定顶岗实习单位。并且应事先对实习单位进行实 地考察评估并形成书面报告，考察内容应包括：单位资质、 诚信状况、管理水平、实习岗位性质和内容、工作时间、 工作环境、生活环境以及健康保障、安全防护等方面。根 据就业人数确定学生顶岗实习名单，落实学校、学生与顶 岗实习单位的三方实习协议。未满 18 周岁学生需要提交监 护人签字的知情同意书。 2.做好与顶岗实习单位的沟通与联系，听取顶岗实习 单位对我校实习生的意见与建议； 3.配合学生科，处理学生顶岗实习期间的各种突发事 件； 4.处理学生无故离开顶岗实习岗位的事件； 5.做好因客观原因离岗学生的实习再工作，负责顶岗 实习结束后学生就业工作。 教学部： 1.根据专业人才培养方案制订本专业学生实习计划， 包括认识实习、跟岗实习。 2.落实接受学生进行认识实习、跟岗实习的企事业单 位，并与跟岗实习单位签订三方实习协议。未满 18 周岁学 生需要提交监护人签字的知情同意书。 3.在学生实习前，组织专题培训，做好动员，加强学 生职业指导，加强实习纪律和安全教育，帮助学生明确顶 岗实习目的、任务、方法和考核办法等。 4.选派经验丰富、业务素质好、责任心强、安全防范 意识高的实习指导教师和专门人员全程指导、共同管理学 生实习，做好过程记录并客观真实向学校反应学生在实习 单位的实习情况。 5.负责实习前的安全教育及择业指导，督促学生保管 好，并及时做好实习手册的记录。 第二章实习纪律 第六条学生实习期间必须遵守学校的实习管理制度要 求和实习单位的规章制度、实习纪律及实习协议，爱护实 习单位设施设备，完成规定的实习任务，撰写实习日志， 并在实习结束时提交实习报告。 1.认真学习实习的有关管