5S管理奖惩制度.docxVIP

下载本文档

2
0
约3.64千字
约 8页
2022-10-03 发布于江苏
举报
版权申诉

5S管理奖惩制度.docx

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

沧州鑫利达五金制造有限责任公司沧州鑫利达五金制造有限责任公司 5S 管理奖惩制度编制：核准：沧州鑫利达五金制造有限责任公司沧州鑫利达五金制造有限责任公司 5S 管理奖惩制度一、目的：为了更好地提升企业形象，提高工作效率，保障产品品质，降低成本等管理目的，公司决定将坚定不移的推行5S管理活动，使其能持续并且显有成效的运作下去。公司特制定5S 管理奖惩制度，要求全员参与，共同提高。二、适用范围：生产车间、仓库、食堂、宿舍、办公室及公共区域。三、检查与评比办法 1、每周5S巡查成员不定时到各生产现场进行现场检查,发现问题,下达口头或书面整改通知并跟踪确认改善效果,必要时记录（拍照等）并