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- 2022-11-07 发布于重庆
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一、市场营销计划 (一)摘要 (二)背景或现状及其分析 (三)设定营销目标 (四)市场营销战略及策略的选择 (五)行动方案 (六)损益预测 (七)控制 第十八页,共二十六页。 二、市场营销计划的实施和问题 (一)实施步骤 1、制定行动方案 2、调整组织结构 3、形成决策和报酬制度 4、开发人力资源,协调各种关系 5、建设企业文化 为了有效实施营销计划,计划实施系统的行动方案、组织结构、建章立制、人力资源管理和企业文化五大要素必须协调一致,相互配合。 第十九页,共二十六页。 第十二章 市场营销组织、计划与控制 第一页,共二十六页。 第一节 市场营销组织 第二节 市场营销计划与执行 第三节 市场营销控制 第二页,共二十六页。 重点、难点: 营销组织 组织设计原则 营销控制 第三页,共二十六页。 第一节 市场营销组织 一、市场营销组织的演变 二、市场营销部门的组织形式 第四页,共二十六页。 一、市场营销组织 简单的营销部门 带有营销职能的 销售部门 单独的营销部门 现代营销部门 现代营销公司 市场营销组织是企业组织的子系统,是执行市场营销计划、服务的职能部门。 第五页,共二十六页。 二、市场营销部门的组织形式 (一)职能型组织 (二)地区型组织 (三)产品(品牌)组织 (四)市场型组织 (五)事业部型组织 第六页,共
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