组织行为学期末考试试题.docxVIP

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2022-11-14 发布于江苏
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精品文档精品文档精品文档精品文档组织行为学期末考试试题 1 一、判断题（下列说法对者在题前括号内打“√”，错者打“X”，每小题 1 分，共 15 分）（√ ）1、认知是指个体对感觉器官对感知的信息进行翻译、理解、判断、抽象的过程。（X ）2、根据相互作用的观点，包括企业在内的组织冲突是弊大于利。（√ ）3、班杜拉认为：人类的许多行为是从观察别人的行为中学习的，榜样的影响是社会学习理论的核心。（√ ）4、所谓“江ft易改，本性难移”，所以一个人的性格一旦形成就很难改变。（X ）5、弗隆姆的期望理论是建立在组织内个体对自己的行为有“做”与“不做”的决定权基础之上的。（X ）6