调查问卷报告A.pptVIP

31、为达成更好的工作绩效，你的上司与你 A、经常主动与我进行交流与沟通 B、偶尔进行 C、不确定 D、很少 E、完全没有过 第三十一页，共五十一页。 32、过去一年中，你对你的绩效成绩 A、非常认同 B、基本认同 C、不确定 D、不认同 E、完全不认同 第三十二页，共五十一页。 33、过去一年中，你觉得你的工作绩效与公司绩效管理制度的关系是A、绩效管理制度极大地促进自己的工作绩效 B、绩效管理制度对自己的工作绩效有一定的帮助 C、不确定D、绩效管理制度与自己的工作绩效没有什么关系E、绩效管理制度与自己的工作绩效毫无关系 第三十三页，共五十一页。 34、你认为管理者在对员工进行绩效评价时A、非常客观公正，建立在大量的数据和信息基础之上B、比较客观和公正，有一定的数据和信息 C、不确定D、比较主观，凭印象和感觉进行评价 E、非常主观，对实际状况知之甚少 第三十四页，共五十一页。 35、作为绩效评价人员，你们在进行绩效评价前A、受过良好的培训，并掌握了考核精神和技巧B、受过一定的培训，但表现一般 C、不确定D、没有接受过培训，表现较差 E、完全没有接受过正式的培训，表现非常差 第三十五页，共五十一页。 36、绩效考核的内容，其形成过程是 A、由管理人员和员工共同事先商量确定的 B、由员工自行提出，由管理者确认 C、不确定 D、管理者为员工拟订的 E、员工自行拟订 第三十六页，共五十一页。 1、你对公司目前绩效管理系统科学性的评价是：A、非常科学合理 B、较科学合理 C、不确定D、不够科学合理 E、非常不科学不合理 第一页，共五十一页。 2、你对公司目前绩效管理系统对员工激励性的评价是： A、非常强的激励 B、较强的激励 C、不确定 D、激励性不够 E、非常差 第二页，共五十一页。 3、你对公司目前绩效管理系统公正性和公平性的评价是：A、非常公正和公平 B、较公正和公平 C、不确定D、不够公正和公平 E、完全不够公正和公平 第三页，共五十一页。 4、你对公司目前绩效管理系统的先进性的评价是：A、具有非常好的先进性和远见性 B、有一定的先进性和远见性C、不确定 D、有些过时 E、非常过时 第四页，共五十一页。 5、你认为公司目前的绩效管理制度直接代表着谁的利益： A、绝对是广大员工的利益 B、部分员工的利益 C、不确定 D、少数人的利益 E、个别人的利益 第五页，共五十一页。 6、你觉得公司目前绩效管理系统： A、非常简洁且易明白 B、比较简洁 C、不确定  D、有些繁复 E、非常晦涩难懂 第六页，共五十一页。 7、你认为公司绩效管理制度是 A、促进员工努力工作并提升企业绩效的激励制度 B、分配制度 C、不确定 D、奖惩制度 E、不信任员工的一种监控制度 第七页，共五十一页。 8、你觉得公司的绩效管理机制A、从根本上来说是绝对公平公正和公开的 B、基本上公平公正和公开 C、不确定 D、在公平公正和公开性方面做得较差E、在公平公正和公开性方面做得非常差 第八页，共五十一页。 9、公司在绩效管理制度的建设上：A、公司的绩效管理制度非常完善 B、大多数需要的制度都有 C、不确定 D、规章制度较少 E、没有建立任何绩效管理方面的管理制度 第九页，共五十一页。 10、公司的绩效管理制度建立和修正A、在广泛调研分析的基础上进行，非常谨慎和科学 B、高级管理者凭经验决策并独自完成 C、不确定 D、有一定的控制手段，但科学性欠佳 E、完全处于失控状态 第十页，共五十一页。 11、当上司对你进行绩效考核时，你的感受是 A、非常愉快 B、比较开心 C、不确定 D、有些失落 E、心情非常糟糕 第十一页，共五十一页。 12、你对公司过去一年内在绩效管理方面开展工作的看法是 A、卓有成效 B、基本可以 C、不确定 D、较差 E、非常差 第十二页，共五十一页。 13、有员工对绩效管理方面的事情提出不同意见和建议时，公司的态度是 A、非常欢迎，积极采纳和接受意见 B、基本上会有一些正面的改善，但比较被动 C、不确定 D、听听而已，没什