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2023年甘肃省兰州市统招专升本管理学自考测试卷(含答案)
学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________
一、单选题(30题)
1.员工导向型领导方式特别强调()A.提高企业的生产率 B.提高企业的经济效益 C.制订周密的生产计划和工作标准 D.处理好各种人际关系2.跨国企业在面临全球化压力低,当地化压力高的市场时,应选择的组织模式是()A.多国组织模式 B.国际组织模式 C.跨国组织模式 D.全球组织模式3.X理论关于人性的认定是()A.人性本恶 B.人性本善 C.善恶兼有 D.没有认定4.政府对外来经营者的态度属于全球化管理环境因素中的()A.经济与技术环境 B.文化环境 C.政治与法律环境 D.任务环境5.狭义的计划内容常用5W1H来表示,其中HOW是指()A.行地点 B.执行时间 C.原因 D.执行方式和手段6.马斯洛认为,处于需要最低层次的是()A.生理的需要 B.安全的需要 C.尊重的需要 D.自我实现的需要7.下列属于战略环境分析中行业环境分析范畴的是()A.竞争对手分析 B.入侵者研究 C.产品定位研究 D.目标市场分析8.某一企业员工比较涣散,上班迟到现象严重,针对这种现象领导研究决定:员工上班迟到一次,扣发当月50%的奖金,迟到两次,扣发当月全部奖金。自此规定出台之后,员工迟到现象基本消除,这是哪一种强化方式()A.正强化 B.负强化 C.惩罚 D.忽视9.甲公司生产某种产品的固定成本是30万元,该产品单位变动成本为4元,市场售价为10元,若要达到6万元销售毛利的目标,该产品产销量应为()A.30000件 B.45000件 C.60000件 D.75000件10.己所不欲,勿施于人这种观点反映的是哪种道德观()A.权利至上道德观 B.公平公正道德观 C.功利主义道德观 D.推己及人道德观11.电影摄制组、广告公司为支撑业务要求,一般采用()A.事业部制 B.矩阵结构 C.职能型 D.直线型12.从历史的观点看,企业价值观经历了四个时期的发展,追求企业相关利益者价值最大化同时又要保护和增进社会福利,这属于()的价值观A.工业化初期 B.工业化中期 C.工业化后期 D.后工业化时期13.下列选项中,属于领导者的关注的重点是()A.维护 B.执行 C.控制 D.做正确的事14.只有糟糕的将军,没有糟糕的士兵。这句话最确切地体现了领导的()A.协调作用 B.指挥作用 C.激励作用 D.规范作用15.销售总额与固定资产之比是()A.库存周转率 B.销售利润率 C.资金利润率 D.固定资产周转率16.关于组织文化的特征,下列说法不正确的是()A.组织文化的中心是人本文化B.组织文化的管理方式以柔性管理为主C.组织文化具有大众性D.组织文化的重要任务是增强群体凝聚力17.控制的范围、程度和频度应该恰到好处,防止控制过多或控制不足,这反映了控制的()A.及时原则 B.适度原则 C.重点原则 D.弹性原则18.所有权和经营权相分离的股份公司,为强化对经营者行为的约束,往往设计各种治理和制衡手段,包括:(1)股东们要召开大会对董事和监事人选进行投票表决;(2)董事会要对经理人员的行为进行监督和控制;(3)监事会要对董事会和经理人员的经营行为进行检查监督;(4)要强化审计监督,如此等等。这些措施是()A.均为前馈控制B.均为反馈控制C.(1)前馈控制;(2)同期控制;(3)(4)反馈控制D.(1)(2)前馈控制;(3)(4)反馈控制19.认为冲突对组织无益、有害的观点是冲突的()A.人际关系观点 B.传统的观点 C.相互作用的观点 D.不清楚20.编制人力资源计划是人力资源计划过程的第几步()A.第一步 B.第二步 C.第三步 D.第四步21.如果领导风格不适应领导情景,菲德勒认为应该()A.放弃该工作 B.什么也不做,环境的动态变化最终会适应领导风格 C.改变情景以适应领导风格 D.改变领导风格以适应环境22.魏文王问名医扁鹊说:你们家兄弟三人,都精于医术,到底哪—位最好呢?扁鹊答:长兄最好,长兄治病是治病于病情发作之前;仲兄次之,仲兄治病是治病于病情初起时;我最差,我是治病于病情严重之时。根据扁鹊的回答可以看出他认为()A.前馈控制比较重要 B.同期控制比较重要 C.反馈控制比较重要 D.同样重要23.在网络图中,箭头→表示()A.工序 B.事项 C.路线 D.方向24.全面质量管理的4C指的是()A.承诺 能力 沟通 持续改进 B.能力 选择 命令 承诺 C.关注 选择 能力 承诺 D.关注 命令 沟通 竞争25
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