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面试求职时常用的技巧有哪些 新手〔求职面试技巧〕 1.适当穿着在求职时，尽可能不穿牛仔裤、高跟拖鞋，以免给 招考官留下太任凭的印象。同样你的头发和化妆，也会影响你的形象。 化妆越淡雅自然越好。求职时的正式装扮，应是比较高雅、成熟的， 而不是穿有很多装饰品、褶边或蕾丝的服装。由于你盼望主考官留意 的是你的内在气质，而不是你上衣的滚边。 2.流利的表达语言力量是主考官评估你的一个重要指标。所以， 假如你说话时常常用“唯恐”、“那”、“这”等口头语，你给人的 印象将是迟疑不决、紧急，甚至迟钝。别人就会把你当作小女孩，对 你工作力量的信念也降低。 3.保持自信一般主考官都认定应聘者应当有社交力量，以及有 在大家面前开口说话的士气，这是最基本的商业技巧。不要一想到自 己要在主考官面前说话，就开头想象负面的结果：万一我的看法太稚 嫩，我说话的内容会让人取笑……假如你会怯场，那么，充分的预备 可以关心你冷静自己。万一你临时被通知要在考场上发言，那么，最 好的方法是写下你要说的重点，然后一一列举和演泽。 4.握手有感染力你若是与对方握手时用力过大或是时间过长 都是不妥的，这些动作证明你过于紧急，会让对方感到恐惊或是不舒 适。而实行“轻触式”会显得你的害怕和对别人的不敬重。同你的 考官握手，看法要坚决，双眼直视对方，自信地介绍自己，握住对方 的手，要保证你的整个手臂呈 L 型(90 度)，有力地摇两下，然后把 第 1 页 手自然放下。 要想面试胜利，自身的实力很重要。实力不仅仅指一个人的专 业水平，更重要的是你的综合力量，尤其是情商。面试时，主考官很 看重你的反应力量、处理问题的力量、处变不惊的力量。只要你具备 以上力量，一般状况下，主考官都会很喜爱你，被录用的可能性就会 大一些。 包装首先是自我〔简历〕的包装。一般状况下，可以根据不同 的部门预备不同的简历，可以分为国家机关、企业、学校三种，要针 对不同部门对应聘者的不同要求设计简历，并要使之简捷、生动、一 目了然，这样才能吸引人。对自己也要有适当的包装主要就是着装问 题，肯定要正式、大方、得体。 推销技巧主要是要作到“见什么人说什么”。详细的说，就是 针对你所面试的不同单位对人才的不同要求，有技巧的回答下列问题。 例如，国家机关要求它的成员要听从领导，要踏实、狡猾，这样在回 答下列问题时，就要有所收敛，不行锋芒毕露，过于张扬。例如，当 考官问到：“当你单独去迎接外宾时，一个外宾突然在路上犯了心脏 病，你该怎么办?”这是他并不是考你〔医学学问〕，而是盼望你会回 答： “我将首先向领导请示。”而企业一般要求他的雇员有 creativeidea，也就是他盼望你有思想，能制造性的回答他所提出的 问题，而不墨守成规。学校则要求较严谨的作风，同时又有肯定的创 新精神。 总之，在平常积累的基础上，努力提高自己的推销技巧，是胜 第 2 页 利的重要条件。 求职面试〔消退紧急〕的〔方法〕 为了保证求职的面试通过的几率，对面试心理学进行 〔总结〕， 了解得到面试克服紧急的必需从自我调整做起 1、要做好充分的预备工作，估计到自己临场可能很紧急，应 事先举办模拟面试，找出可能存在的问题与缺乏，增添自己克服紧急 的自信念; 2、反复告诫自己，不要把一次面试的得失看得太重要，应当 明白，自己紧急，你的竞争对手也不轻松，也有可能出过失，甚至可 能不如你，同等条件下，谁克服了紧急，大方、冷静、沉着地回答每 个提问，谁就会取得成功; 3、不要急着回答下列问题，主考官问完问题后，求职者可以 考虑三五秒钟后再作回答，在回答〔面试题〕时，需要清楚表述自己 的看法和状况，否则你一旦意识到自己语无伦次，会更紧急，结果导 致面试难以取得应用的效果，所以切记，面试从头至尾声，讲话不急 不慢，规律严密，条理清晰，让人信服。 求职面试技巧性回答 1、请你〔自我介绍〕一下你自己? 回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、 〔爱好〕、工作〔阅历〕，这些在简历上都有。其实，企业最盼望知道 的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深化讨论的学问领 域、独特中最主动的部分、做过的最胜利的