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三、公文筐测试什么：综合素质
1、管理技能
➢ 考虑问题的全面性
➢ 判断的准确性
➢ 方法措施的合理性
➢ 与沟通协调能力
➢ 处理的顺序步骤，分清轻重缓急
2、业务水平：
➢ 人力资源管理各模块的设计与运行
➢ 日常问题及解决
3、职业素养
➢ 多种情景要假设多种情况，准备相应对策
➢ 对内对外沟通的礼貌
三、认识题型
【情境】
万事达公司是一家大型 制企业，从2000年发展到今天已
经有12年的历史，其业务领域涉及建筑施工、物流和环保科技
等多个领域。人力资源部是个非常重要
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