燃运部管理人员节假日、双休日值班管理规定.docxVIP

PAGE / NUMPAGES 燃运部管理人员节假日、双休日值班管理规定 规定背景 为加强燃运部管理人员的工作监管和安排，规范节假日、双休日值班管理，提高管理人员的工作效率和工作质量，制定本管理规定。 值班管理制度 值班范围 本规定适用于燃运部所有管理人员，包括干部、职工。 值班模式 周日至周四：上午8:30至下午5:30，共计9个小时。 周五：上午8:30至下午4:30，共计8个小时。 周六：不值班。 节假日值班管理 节假日值班以巡检的形式进行，根据工作量合理安排值班人员。 节假日值班人员在值班期间需严格执行值班制度，做好各项工作，确保设备安全运行。 节假日值班人员需在制度规定的时间内到岗，并在下班时及时汇报工作情况。 节假日值班人员须做好值班记录和交接班记录，确保工作无遗漏。 双休日值班管理 双休日值班以轮换的形式进行，确保值班人员得到合理的休息。 双休日值班人员在值班期间需严格执行值班制度，做好各项工作，确保设备安全运行。 双休日值班人员须做好值班记录和交接班记录，确保工作无遗漏。 值班人员管理 人员安排 燃运部负责人对值班人员进行合理的安排。如果出现调整，需提前告知并征得当事人同意。 节假日值班人员应提前一周安排好后续的工作，确保工作无误。 双休日值班人员应保证在没有值班的情况下合理安排自己的工作时间。 值班人员职责 燃运部管理人员需要熟悉值班制度，严格执行，并及时向上级汇报工作情况。 值班人员需按时到岗，认真履行值班职责，并及时汇报工作情况。 值班人员需认真填写值班记录和交接班记录，确保工作无遗漏。 值班人员需严格遵守工作纪律，不得私自离岗，不得违反公司规定，如有违反将受到相应的惩罚。 处罚规定 如有违反规定的行为，须给予相应的处理，并记入个人的档案。 严重违规者，将受到公司的严肃处理，并可能面临解除职务的处罚。 结束语 为保障公司设备的安全运转，本规定已成为燃运部管理人员的必备知识，希望燃运部的每个员工都能严格遵守管理规定，确保工作的顺利进行，促进公司的发展。