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叉车工月度绩效考核表（试行） 被考核人： 考核月份： 2017 年 月份 项目 评分内容 分值 初评 复评 备注 严格遵守叉车安全操作规程，严禁超载，确 3 安 禁止货叉下方站人、禁止用叉车举升人员从 3 全 事高空作业 工 不得疲劳驾驶，用车前、后应认真检查车况 3 作 （1 按规定穿戴防护衣帽及安全带，禁止赤膊、 3 2） 穿拖鞋工作 无撞人撞物或导致搬运物品损坏，按要求堆 3 码物品 工 作 能自行合理安排搬运任务，没有延误或拖拉 3 完 时间 成 负责叉车的日常检查维护，保证叉车的正常 3 率 使用 （1 工作积极主动，配合领导保质保量完成工作 2） 3 任务 负责生产原辅料、零部件、成/半成品等物资 8 本 的装卸工作 职 根据叉车保养检查项目完成日常检查维护 8 工 服从领导工作分配，保质保量完成工作任务 8 作 尽职尽责、坚守岗位，未经允许，不得私自 （6 8 外借叉车 4） 货物应按要求放置，严禁歪斜、倾倒、凌乱、 8 损毁等违规操作 对任何人员提出的违规操作指挥，有权拒绝 8 执行 叉车使用过程中若有异常问题及时向上级领 8 导报告 遵守公司规章制度，完成上级领导安排的其 8 他临时任务 自觉遵守法律法规及公司规章制度 3 公 服从意识、大局意识及工作主动性与本职工 共 3 作是否相匹配 指 标 团队意识、合作意识、奉献精神是否积极主 3 （1 动 2） 完成上级领导交付的其他工作任务 3 初 评 得分 复评得分 合 合 计 计 初 评 初 评 人 部门负责人 签 签 字 字