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poct血糖仪培训考试试题及答案 poct血糖仪培训考试试题及答案 一.选择题 1.血糖仪常用的酶有： A.己糖激酶B.葡萄糖氧化酶C.6-磷酸葡萄糖脱氢酶D.葡萄糖脱 氢酶 2.下列哪些疾病状态不能使用葡萄糖氧化酶原理的血糖仪： A.大量注射免疫球蛋白患者B.高压氧治疗中C.新生儿D.肺心病 患者 3.下列哪些血糖检测系统受木糖干扰： A.GDH-NADB.GODC.GDH-PQQD.GDH-FAD 4.经过改良的Mut.Q-GDH血糖仪具有下列哪些优点： A.不受麦芽糖和木糖的干扰B.不受氧气的干扰C.不受半乳糖的 干扰 D.对葡萄糖的特异性优于GOD 5.光化学原理的血糖仪有哪些缺点： A.对葡萄糖的特异性高B.不受光线强弱的干扰C.需要定期做清 洁保养 D.不受血中氧含量的影响 6.以下哪些是血糖检测系统的影响因素： A.样本来源B.血细胞压积C.糖酵解D.抗凝剂种类E.血液PH值 F.血糖仪校准方式 G.环境温度、湿度和海拔高度 7.下列描述正确的.是： A.血糖浓度从高到低的是静脉血动脉血毛细血管血 B.血浆校准的血糖仪检测空腹血糖数值略高于实验室数值 C.全血校准的血糖仪检测空腹血糖数值较实验室低12%左右 D.全血校准的血糖仪检测餐后毛细血管血糖与静脉血浆血糖较接 近 8.下列哪些情况会导致血糖检测结果偏高： A.严重脱水B.怀孕C.血液PH值偏大D.缺铁性贫血 9.医疗机构的血糖仪管理规程应包括以下哪些内容： A.标本采集规程B.血糖检测规程C.质控规程D.检测结果报告出 具规程E.废弃物处理规程F.贮存、维护和保养规程 二.判断对错 1.当血糖4.2mmol/L时，血糖仪检测结果应至少90%在 +0.83mmol/L。 2.当血糖≥4.2mmol/L时，血糖仪检测结果应至少95%在+20%范 围内。 3.所有原理的血糖仪都可检测新生儿血样。 4.检测血糖时可使用碘酒消毒采血部位。 5.局部消毒部位干燥后可使用第一滴血液检测血糖。 6.使用支持多部位采血的血糖仪，当遇外周循环受损情况，不建 议采集毛细血管血。 7.当出现异常血糖结果时，应立即重复检测一次。 8.为保障测试效果，可将试纸冷冻贮存。 9.血糖仪更换电池后若试纸批号未变，无需进行质控品检测。 10.所有原理的血糖试纸打开后，只要在有效期内使用完毕都不 影响检测结果。 2020年人力资源管理师考试辅导:员工培训计划方 案一 为了帮助考生系统的复习,全面了解考试教材的相关重点,小编特 编辑汇总了师考试辅导资料和模拟试题,希望对您参加本次考试有所 帮助！ 一、总体目标 1、加强公司高管人员的培训,提升经营者的经营理念,开阔思路, 增强决策能力、战略开拓能力和现代经营管理能力. 2、加强公司中层管理人员的培训,提高管理者的综合素质,完善 知识结构,增强综合管理能力、创新能力和执行能力. 3、加强公司专业技术人员的培训,提高技术理论水平和专业技能, 增强科技研发、技术创新、技术改造能力. 4、加强公司操作人员的技术等级培训,不断提升操作人员的业务 水平和操作技能,增强严格履行岗位职责的能力. 5、加强公司员工的学历培训,提升各层次人员的科学文化水平, 增强员工队伍的整体文化素质. 6、加强各级管理人员和行业人员执业资格的培训,加快持证上岗 工作步伐,进一步规范管理. 二、原则与要求 1、坚持按需施教、务求实效的原则.根据公司改革与发展的需要 和员工多样化培训需求,分层次、分类别地开展内容丰富、形式灵活 的培训,增强教育培训的针对性和实效性,确保培训质量. 2、坚持自主培训为主,外委培训为辅的原则.整合培训资源,建立 健全以公司培训中心为主要培训基地,临近院校为外委培训基地的培 训网络,立足自主培训搞好基础培训和常规培训,通过外委基地搞好 相关专业培训. 3、坚持“公司+院校”的联合办学方式,业余学习为主的原则.根 据公司需求主流与相关院校进行联合办学,开办相关专业的专本科课 程进修班,组织职工利用周末和节假日集中