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基于WEB的企业人事考勤系统的分析与设计的中期报告 1. 研究背景和目的 随着现代企业发展的不断壮大，人事考勤成为企业管理的重要环节。人事考勤系统能够有效地提高企业工作效率和管理水平，而WEB技术的发展使得人事考勤系统的实现更加方便、灵活和普及化。本项目的目的是设计一个基于WEB的企业人事考勤系统，实现员工信息管理、考勤信息管理、工资计算等功能。 2. 系统需求 本系统需要满足以下功能需求: (1) 员工信息管理 系统可以添加、修改、查询、删除员工信息，员工信息包括姓名、性别、生日、籍贯、入职时间等。 (2) 考勤信息管理 系统可以添加、修改、查询、删除考勤信息，考勤信息包括考勤日期、考勤时间、迟到情况、早退情况等。 (3) 薪资计算 系统可以根据考勤信息计算出员工的薪资，薪资计算包括基本工资、加班工资、奖金等。 (4) 权限管理 系统可以设置管理员和普通员工的权限，管理员可以对员工和考勤信息进行操作，普通员工只能查看自己的考勤信息。 3. 系统设计 本系统采用MVC架构，模块划分如下： (1) 模型层 模型层主要负责处理数据相关的逻辑，包括数据库的操作和实体类的定义。本系统采用MySQL数据库，定义员工信息、考勤信息、薪资信息等实体类。 (2) 视图层 视图层主要负责显示用户界面，包括员工信息管理界面、考勤信息管理界面、薪资计算界面等。本系统采用HTML、CSS、JavaScript等技术实现页面的开发，使用Bootstrap等框架进行页面优化。 (3) 控制器层 控制器层主要负责处理用户请求，包括用户操作员工信息、考勤信息的CRUD操作和薪资计算。本系统采用Java语言实现控制器层，使用Spring MVC等框架进行控制器的管理和配置。 4. 测试计划 本系统测试计划包括功能测试、性能测试、兼容性测试和安全测试： (1) 功能测试 通过手动测试和自动化测试工具对系统进行功能测试，验证系统是否满足需求。 (2) 性能测试 通过压力测试工具对系统进行性能测试，验证系统的并发处理能力和响应时间。 (3) 兼容性测试 通过多种浏览器和设备对系统进行兼容性测试，验证系统在不同环境下的运行情况。 (4) 安全测试 通过漏洞扫描工具和人工测试对系统进行安全测试，验证系统的安全性和可靠性。 5. 项目进度安排 - 第一周：研究需求，分析系统设计。 - 第二周：完成模型层的开发和数据库的设计。 - 第三周：完成视图层的开发，初步实现员工信息管理和考勤信息管理。 - 第四周：完成控制器层的开发，初步实现薪资计算和权限管理。 - 第五周：进行功能测试和性能测试，修复BUG。 - 第六周：进行兼容性测试和安全测试，完善系统功能。 - 第七周：进行系统部署和优化，准备最终报告。