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财务岗位劳动合同书

一、合同双方

雇主：（公司名称）

住所：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

联系电话：（联系电话）

雇员：（员工姓名）

住址：（员工住址）

身份证号码：（员工身份证号码）

联系电话：（员工联系电话）

二、合同期限

本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计（×）个月。

三、工作内容

1.雇员将担任财务岗位，具体职责包括但不限于：

（1）负责公司的日常财务工作，包括记账、报销、核对账单等；

（2）协助编制公司财务报表，并参与财务分析工作；

（3）负责与银行、税务部门等相关机构的沟通和协调工作；

（4）执行上级交办的其他与财务相关的工作。

2.雇员应按照公司的要求，认真履行工作职责，完成工作任务，并遵守公司的各项规章制度。

四、工作时间和休假

1.雇员的工作时间为每周（×）天，每天工作（×）小时，具体工作时间安排由公司决定。

2.雇员享有法定的带薪年休假，具体休假安排由公司根据实际情况确定。

五、薪酬和福利

1.雇员的基本工资为人民币（×）元/月，具体薪酬待遇及调整按照公司的相关规定执行。

2.雇员享有公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

六、劳动保护和安全

1.雇主应为雇员提供良好的劳动条件和必要的劳动保护设施，确保雇员的人身安全和劳动健康。

2.雇员应遵守公司的安全生产规章制度，正确使用和保管劳动保护设施，确保自身的人身安全和劳动健康。

七、合同解除

1.合同期满后，合同自动终止，双方无须另行通知。

2.若雇员有下列情形之一，雇主有权解除合同：

（1）严重违反公司的规章制度；

（2）严重失职或玩忽职守；

（3）盗窃、贪污、受贿等违法犯罪行为；

（4）患有影响工作的重大疾病，无法继续从事工作；

（5）其他严重影响公司利益或无法继续履行职责的情形。

3.若雇主有下列情形之一，雇员有权解除合同：

（1）未按合同约定支付工资和福利待遇；

（2）严重违反合同约定，损害雇员的合法权益；

（3）未提供必要的劳动保护和安全设施，导致雇员人身安全和劳动健康受到威胁。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2.本合同一式两份，雇主和雇员各持一份，具有同等法律效力。

3.本合同自签署之日起生效。

雇主（盖章）：雇员（签字）：

日期：（年）（月）（日）日期：（年）（月）（日）