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公共场所卫生管理制度(15篇)

公共场所卫生管理制度1

（一）美容美发场所从业人员上岗前应当取得“健康合格证明”。直接为顾

客服务的从业人员应每年进行健康检查，取得“健康合格证明”后方可继续从事

直接为顾客服务的工作。“健康合格证明”不得涂改、伪造、转让、倒卖。

（二）从业人员患有有碍公众健康疾病，治愈之前不得从事直接为顾客服务

的工作。可疑传染病患者须立即停止工作并及时进行健康检查，明确诊断。

（三）美容美发场所从业人员应完成规定学时的卫生知识培训，掌握有关卫

生法律法规、基本卫生知识和卫生操作技能等，取得卫生知识培训合格证明后方

可上岗。

（四）从业人员应保持良好的个人卫生，不留长指甲，勤剪发、勤修甲、勤

洗澡、勤换衣，饭前便后、工作前后洗手，工作时不得涂指甲油及佩戴饰物。

（五）从业人员操作时应穿清洁干净的工作服，清面时应带口罩，为每一名

顾客理发、美容后必须洗手。

（六）从业人员不宜在工作区域内食、宿，不宜在工作场所摆放私人物品。

公共场所卫生管理制度2

食堂是学生生活一个公共场所，应保证良好的清洁环境，为进一步提高与完

善卫生管理，制定以下制度：

一、在食品操作过程，严格执行食品卫生法，严把病从口入关，严格按照

操作规程去做，保证就餐者的身体健康。

二、将食堂的工作场所进行严格划分，分别由将卫生分担区域落实到人，做

到人人有事干，事事有人管。每人将自己的卫生分担区域认真清扫整洁。

三、食堂卫生要天天保持干净整洁，做到窗明地净，无油渍，窗台无灰尘。

保证纱窗完整无破损，发现破损时及时上报修理。暖气片(管)及各种上下水管道

无灰尘。垃圾桶要及时清理，不得长时间存放。

四、每周六、日进行卫生大扫除，周一组织相关人员进行检查，对检查不合

格的区域，根据情节进行处罚。

个人卫生：

(一)必须具备有区级以上卫生部门的健康证。

(二)工作时必须着工作服、戴工作帽(巾)，并要保持衣装整洁干净。

(三)必须有良好的个人卫生，要做到四勤：勤洗澡、勤理发、勤剪指甲、勤

洗工作服。

(四)在工作期间不允许佩戴特别的饰品，女员工不应画浓妆，涂染指甲;男

员工不留长头发、长胡须。

(五)不得穿裤头、背心、拖鞋上班。

公共场所卫生管理制度3

1、主要领导负责，建立卫生管理网络，配备卫生管理人员，建立好各项卫

生台帐。

2、严格贯彻《公共场所卫生管理条例》及实施细则，持有效“公共场所卫

生许可证”经营，卫生质量符合国家标准。

3、积极配合卫生监督部门开展监督和监测工作。

4、从业人员(包括临时工)每年进行健康体检，凡患有病毒性肝炎、伤寒、

痢疾、活动性结核、化脓性或渗出性皮肤病及其它有碍公共场所疾病者，及时调

离。未能取得健康证者不得上岗工作。

5、从业人员每年进行一次卫生知识和操作技能培训。新上岗人员未经体检

和取得卫生知识培训合格证不得上岗工作。

6、建立卫生宣传制度，加强卫生宣传，提高从业人员的卫生意识和法制观

念。

7、建立公用物品的消毒、换洗制度。公用物品的消毒严格按操作规程进行，

实行上客一换一消毒。消毒换洗台帐齐全。

8、建立公共场所危害健康事故报告制度。发生事故按照要求及时向卫生防

疫站报告。

9、定期检查、考核、评比。

公共场所卫生管理制度4

1、美容美发场所经营单位，需取得《卫生许可证》后方可开业。《卫生许

可证》悬挂于显眼处，亮证经营。并按国家规定定期到卫生监督部门复核。逾期

3个月未复核，原“卫生许可证”自行失效。

2、理发店、美容店的环境应整洁、明亮、舒适。随时清扫地面废弃物，并

有专门容器存放。经营场所的卫生条件、卫生设施和用品用具符合GB9666—1996

《理发店、美容店卫生标准》的要求。

3、建立公共卫生事件应急预案、卫生管理制度、消毒制度和卫生管理组织，

配备专职或兼职卫生管理人员，应建立和健全卫生档案。

4、从业人员持有效“健康证明”和“卫生知识培训证明”上岗，并按国家

规定进行复检和复训。

5、协助、支持和接受卫生监督机构的监督、监测。

6、空调场所有新风供应，新风入口设在室外，远离污染源，空调器过滤材

料定期清洗或更换。

7、备有供患头癣等皮肤病传染病的顾客专用的理发用具，用后及时消毒，

并有明显标志，单独存放，能正常使用。