2024年大学试题(教育学)-职业教育心理学笔试历年真题荟萃含答案.docxVIP

2024年大学试题(教育学)-职业教育心理学笔试历年真题荟萃含答案

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答案解析附后

卷I

一.参考题库(共25题)

1.从企业用人角度来说，对管理人员进行职业兴趣方面的测验，目的就在于确定不同类型的管理活动与不同人的兴趣倾向之间是否存在（）的匹配关系，从而为科学的管理工作提供基础和保证。

A、恰当而合理

B、适当的

C、对应的

D、确定的

2.学生的问题行为与（）的教育有很大关系。

A、教师

B、学生

C、学校

D、家长

3.四种气质类型的心理特征是什么？

4.简述精细加工策略的概念。

5.职业学习的过程模式是什么？

6.教师传授给学生情绪、情感自我调节的策略有：转换认