2024年企业文化企业建设知识竞赛-吉林省企业改革知识考试历年真题荟萃带答案.docxVIP

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2024年企业文化企业建设知识竞赛-吉林省企业改革知识考试历年真题荟萃带答案

第1卷

一.参考题库(共25题)

1.企业改制过程中，国有资产处置的基本原则是什么？

2.有特殊情况人员的经济补偿金如何处理？

3.省政府提出的“四个到位一基本”是什么？

4.通钢股份公司管理机构、直属单位、控股子公司、分公司的组织结构重组原则是什么？

5.支付经济补偿金工作年限是怎样界定的？

6.通钢整体改制重组后社会保险关系如何接续？

7.通钢整体改制重组的目标是什么？

8.通钢整体改制重组时对在集体企业工作的全民身份员工劳动关系的处理是怎样规定的？

9.改制单位经济补偿金总额大于国有净资

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