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?合同编号：[请填写具体的合同编号]

劳动用工合同书标准模板

甲方：__________（用人单位名称）

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方：__________（劳动者姓名）

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2甲方根据乙方的工作表现和甲方业务需要，可以提前一个月通知乙方续签劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方从事__________（岗位名称）工作，具体职责和要求如下：

（请详细描述乙方的工作职责和要求）

2.2乙方应认真履行工作职责，遵守甲方规章制度，服从甲方管理。

第三条劳动报酬

3.1乙方试用期为____个月，试用期工资为人民币____元/月。

3.2试用期满后，乙方的工资待遇为人民币____元/月（含基本工资、岗位工资、绩效工资等）。

3.3甲方按月支付乙方工资，每月____日前将工资支付到乙方的工资账户。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。

4.2乙方享有国家法定节假日休息权利，以及年假、病假、产假、陪产假等相关休假权利。

第五条社会保险

5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应按时缴纳社会保险费，甲方代扣代缴。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方应按照相关法律法规和国家标准，为乙方提供符合安全、卫生要求的劳动条件和劳动保护。

6.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。

第七条保密协议

7.1乙方在甲方工作期间和离职后一年内，应保守甲方的商业秘密和机密信息。

7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。

第八条劳动合同的解除和终止

8.1双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。

8.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方。

8.3甲方解除劳动合同的，应符合国家法律法规的规定，并提前通知乙方。

第九条争议解决

9.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条其他约定

10.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

10.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签名）：__________

乙方（签名）：__________

签订日期：____年__月__日

附件：

1.乙方学历证明

2.乙方身份证明

3.甲方规章制度

4.甲方社会保险缴纳证明

5.保密协议

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：[请填写具体的合同编号]

劳动用工合同书标准模板（甲方权益主导）

甲方：__________（用人单位名称）

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方：__________（劳动者姓名）

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

第三方：__________（第三方主体名称）

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2甲方根据乙方的工作表现和甲方业务需要，可以提前一个月通知乙方续签劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方从事__________（岗位名称）工作，具体职责和要求如下：

（请详细描述乙方的工作职责和要求）

2.2乙方应认真履行工作职责，遵守甲方规章制度，服从甲方管理。

第三条劳动报酬

3.1乙方试用期为____个月，试用期工资为人民币____元/月。

3.2试用期满后，乙方的工资待遇为人民币____元/月（含基本工资、岗位工资、绩效工资等）。

3.3甲方按月支付乙方工资，每月____日前将工资支付到乙方的工资账户。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。

4.2乙方享有国家法定节假日休息权利，以及年假、病假、产假、陪产假等相关休假权利。

第五条社会保险

5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应按时缴纳社会保险费，甲方代扣代缴。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方应按照相关法律法规和国家标准，为乙方提供符合安全、卫生要求的劳动条件和劳动保护。

6.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。

第七条甲方权益保障

7.1乙方同意将其