酒店管理旅游管理学校实习协议书.doc

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实习协议书

本协议书是由公司（以下简称“甲方”）与学院（以下简称“乙方”），根据双方平等、友好协商而自愿订立。

甲方地址：号，电话：，传真：，邮编：。

乙方地址：号，电话：，传真：，邮编：。

乙方拟派学生到甲方实习，协议内容如下：

一、实习人数：

实习总人数：名学生

二、实习期限：

实习期限：年月日始至年月日止；

以上时间，未经甲乙双方协商同意，任何一方不得提前或延长实习时限。若遇有特殊情况需要提前或者推迟实习工作的，本着友好合作的原则，经甲乙双方协商同意后，以书面形式报对方执行。

三、实习生需具备的基本条件：

1.外在条件：身体健康，女需身高150CM以上，男生160CM以上，五官端正，视力正常。

2.沟通能力：口齿清楚，有良好的表达和理解能力。

3.语言能力：普通话标准，具备相应岗位的外语运用能力。

4.其他能力：有良好的道德品质，服从性强，服务意识佳，热爱本公司工作，能承受一定的工作压力。

上述学生的基本条件仅供甲方参考，是否达到甲方的要求，以甲、乙双方于实习时间之前共同协商确定的实习人员名单为准。

四、乙方实习生到企业须提供以下有效证件：

1.出示本人身份证原件，提交身份证复印件3份（正反两面复印在A4纸面上）。

2.近期一寸免冠照片8张。

3.学生到岗后需办理卫生防疫部门核发的餐饮行业从业人员健康证明，费用由甲方支付。

五、实习岗位：

1.实习岗位包括：

2.甲方根据工作需要，原则上与乙方学生共同商定实习岗位。但是，由于工作需要或乙方学生提出合

理更换岗位的要求，甲方在充分考虑乙方学生有能力承担的情况下，可根据需要合理调动乙方学生到指定岗位工作。

3.甲方不得安排实习学生从事违反社会道德和以及国家相关法律法规禁止从事的劳动，或委派到第三方从事实习工作。否则，乙方将无条件立即终止本协议并追究甲方相关责任。

六、实习时间：

1.实习生在实习期间同等享受甲方正式员工的休息日、法定假、病假、工伤假等假期待遇。

2.实习生的实习时间按甲方正式员工的工作时间同等对待，平均每周休1.5天，每天的实习时间不得超过8个小时。

3.甲方不得安排学生学生在法定节假日实习、加班和夜班。因甲方需要在实习时间之外或者在休假时继续实习的，甲方须安排给予充足的休息时间，超出时间应按照相关法律要求支付加班费用或对等时间的调休，并经与实习学生协商一致后另行签约确定相关权利义务。

4.实习期间，学生如因个人特殊原因确需请假回家者，须经甲乙双方领导签字同意，探亲路费及相关

费用由实习生自理。

七、实习津贴、路费待遇：

1.甲方每月向乙方实习生核发实习津贴：￥元／月／人。如实习生的具体岗位涉及销售，另有销售提成，提成比例需按部门规定办法执行，此办法需提前告诉学生知晓。

2.路费报销：甲方负责实习期间学生从乙方学校所在城市到甲方单位的往、返程动车二等座或者同等价格机票的交通费用。学生到甲方的路费（需提供有效票据）在实习期满3个月后给予报销，回程路费在实习期满时报销，实习中途任何形式的结束实习，其未报销的出发路费和返程路费均不予以报销。

3.在实习6个月期间，甲方负责乙方学校委派相关教师护送、看望实习学生所产生的交通和食宿费用；6个月实习期间承担往、返交通费用为2次，合计4张火车票；承担食宿4天，合计4间房间。乙方相关教师往返学校和实习单位的机票（经济舱）或动车（二等座），如实际交通费用低于机票（经济舱）或动车（二等座）的，按照实际报销；若甲方非酒店，则北京、上海、广州、深圳四地企业按照每晚500元标准承担住宿费用，非上述四地则按照每晚400元标准承担住宿费用。

八、甲方的责任：

1.甲方免费提供学生在企业工作及休假期间的饮食、住宿，确保提供给学生的饮食、生活设施、设备等符合国家或行业相关标准，不存在不安全因素；并且委派专人管理宿舍，定期检查学生宿舍，保证学生宿舍日常防火、防电、防盗等设施正常。学生饮食、住宿方面发生的人身安全问题，甲方应按甲方单位正式员工工伤待遇处理。

□一日早中晚三餐+夜宵（夜宵仅针对中班和夜班人员；

√一日早中晚三餐；

□一日中晚两餐；

□其他：

□4人间+室内卫生间+空调；□6人间+室内卫生间+空调；

√6人