新教师如何快速成长.docx

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新教师如何快速成长

刚刚迈出大学校门,就匆匆站上三尺讲台。这些满怀激情,决心投身教育事业的年轻教师们,一定希望自己能尽快地站住讲台、站稳讲台、站好讲台。

百尺竿头立不难,一勤天下无难事!在教学工作中,我对年轻教师的建议只有一个字——勤。勤于备课,勤于听课,勤于交流,勤于阅读,勤于反思,勤于批改。

(一)勤于备课

作为一名教师,讲台是我们的阵地,向学生传道、授业、解惑,是我们的主要工作。要想上好每一节课,勤于备课是必不可少的,这里的备课有两点:一是备教学内容,二是备教学对象。

1.备教学内容。熟记课标。首先要掌握每一节课的教学内容、教学重点、难点,在整个章节、整个学年段中起到怎样的作用,对学生的要求是什么。是了解,还是理解?是掌握,还是应用?

2.备教学对象。我们教学对象是学生,他们的性格、兴趣、爱好不同,知识基础水平不同,学习、接受新知识的速度不同,思考问题的角度、方式不同,解决问题的能力也不相同。所以年轻教师要在上课时多观察留意,先了解他们的共性在哪,再看看学生们的个性在哪,才能在课上关照到每一个孩子,因材施教,最终实现全人教育。

(二)勤于听课

子曰:“三人行,必有我师焉。”在每个学校,都有很多优秀的教师。他们在教学工作中都有着自己独特的方法和魅力。听课是提高教师素质,提升教学质量的重要方式。

1.听课时,着重学习授课者如何设计教学环节;如何设置问题、习题;如何设计学生活动;在学生出现问题时他们如何处理、解决;如何激发学生的学习兴趣、调节课堂氛围等等。凡是自己拿捏不好的,都可以从别人的课堂寻找方法。

2.听课能让年轻教师更好地了解学生。通过听课,了解到什么样的问题学生易理解;哪个知识点学生易接受;哪个活动设计的有意义;哪个知识点学生理解困难,需要细讲。从他人班级学生的反应推及自己班级学生的反应,这也有助于我们更好地备学生。

(三)勤于交流

与人交谈一次,往往比多年闭门劳作更能启发心智。思想必定是在与人交往中产生的。

1.在遇到问题时,要勤与人交流,与人沟通。尺有所长,寸有所短。也许心中的困惑在交流中就被他人的一句话点通。在听课后,可以与授课教师或同行的听课教师交流自己的困惑或心得;在被听课后要主动地与听课教师沟通,说出自己的设计或心得,也可以求得听课教师的评析和指导;在准备公开课时,可以提前多与同学科的教师交流,整理自己的设计思路。

2.勤于交流不仅要勤于与同事交流,还要多与学生交流。通过课上对学生的观察,作业的反馈,考试成绩的分析,及时发现学生的问题,并与之交流。有时一句小小的鼓励或者是一点小小的要求甚至是一次问题的指出,对学生都能起到莫大的作用,甚至能对他产生深远的影响。

(四)勤于阅读

古人云,活到老,学到老。终身学习,是我们追求的目标。阅读是一种很好的学习方式。除了感兴趣的读物外,年轻教师一要勤于浏览习题,要对自己所教科目有所了解;二要勤读学科专业书;三要勤读业务方面书籍,或者浏览一些名师的工作室、公众号,看一看名师们总结出来的干货。

(五)勤于反思

孔子曰:“吾日三省吾身”。反思是一面镜子,它能将我们自身所存在的问题清清楚楚地照出来,使我们有改正的机会。

每天的教学活动结束之后,年轻教师要从教与学两个方面进行反思。

1.教学方面要反思自己的备课是否充分,课上教学内容是否有遗漏,哪个地方讲得不太顺溜,哪个问题设置得太棒了,哪个地方处理得墨迹了,哪个地方处理得草率了,下节课还得再细点,无论是成功的还是失败的,都需要反思。

2.从学的方面,要反思自己与学生的交流互动是否良好,学生学习的兴趣是否浓厚,学生的新知是否生成,教学效果是否达成。

(六)勤于批改

作业和考试能非常有效地诊断教学成果,是检测学生学习问题、获取教学反馈的主要手段。

这里的勤,一是指要亲自批改作业和卷纸,不要用学生和家长。通过作业和考试,我们可以准确地了解到学生存在的问题和不足,也可以了解到学生新颖的、奇特的解决问题的方法。二是指要及时地批改卷纸和作业。批改及时,学生得到的反馈就及时,他对这一学科的重视程度也就越高,他也能从教师身上学到这种及时处理工作、不拖沓的精神。

“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”。成为一名新教师是机遇,也是挑战。春有百花秋望月,夏有凉风冬听雪,待到桃李满目日,便是我们自豪时。

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