品牌经理职责承诺书.docxVIP

品牌经理职责承诺书

合同编号：__________

鉴于甲方是一家依法成立并有效存在的企业，乙方愿意担任甲方的品牌经理，为了明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本承诺书。

第一条乙方的义务

1.2乙方须遵守国家的法律法规，诚实守信，不得利用职务之便谋取不正当利益。

1.3乙方须严格保守甲方的商业秘密和机密信息，包括但不限于市场战略、客户资料、产品研发等，除非依法应当向第三方披露的信息。

1.4乙方须按照甲方的要求，完成甲方分配的品牌管理任务，包括但不限于市场调研、品牌策划、推广活动等。

第二条乙方的权利

2.1乙方有权按照甲方的规定获得相应的薪酬和福利。

2.2乙方有权在职责范围内，根据甲方的授权，代表甲方与第三方进行业务洽谈和合作。

2.3乙方有权提出关于品牌管理的合理建议和意见，甲方应给予充分重视并适时采纳。

第三条甲方的义务

3.1甲方须按照约定的时间和方式向乙方支付薪酬和福利。

3.2甲方须为乙方提供必要的工作条件和资源，包括但不限于办公场所、设备、培训等。

3.3甲方须对乙方的工作成果给予客观、公正的评价，并提供相应的职业发展机会和培训。

3.4甲方须依法保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动保障、社会保险等。

第四条违约责任

4.1如乙方违反本承诺书的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

4.2如甲方违反本承诺书的约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、履行合同等。

第五条争议解决

5.1本承诺书履行过程中，如发生纠纷，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第六条其他约定

6.1本承诺书一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本承诺书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

6.3本承诺书未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本承诺书具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方资格证书

3.品牌管理计划书

4.推广活动方案

5.市场调研报告

6.乙方工作绩效评估表

7.薪酬福利发放明细表

8.职业发展规划

9.培训资料

二、违约行为及认定：

1.乙方未能按照约定履行品牌经理职责，视为违约。

2.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息，视为违约。

3.乙方利用职务之便谋取不正当利益，视为违约。

4.甲方未按照约定支付薪酬和福利，视为违约。

5.甲方未提供乙方必要的工作条件和资源，视为违约。

6.甲方未对乙方的工作成果给予客观、公正的评价，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.品牌经理：指在甲方担任品牌管理职责的高级管理人员。

2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。

3.机密信息：指包含甲方经营活动、财务状况、客户资料、产品研发等方面的非公开信息。

4.违约金：指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，应向对方支付的金钱。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方工作成果未达到甲方预期。

解决办法：甲方应与乙方进行沟通，提出具体改进意见，并提供必要培训和支持。

2.问题：乙方因故无法继续履行合同义务。

解决办法：甲方有权解除合同，并按照约定支付违约金。

3.问题：甲方未按照约定支付薪酬和福利。

解决办法：乙方有权向甲方提出支付要求，甲方应及时支付相关款项。

4.问题：甲方未提供必要的工作条件和资源。

解决办法：甲方应根据乙方的合理需求，提供相应的工作条件和资源。

五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供品牌管理岗位。

2.乙方担任甲方品牌经理，负责品牌管理工作。

3.甲方对乙方的工作成果进行评价和考核。

4.甲方按约定支付乙方的薪酬和福利。

5.乙方保守甲方商业秘密和机密信息。

6.乙方履行品牌经理职责，完成甲方分配的任务。