- 1、本文档共252页,其中可免费阅读76页,需付费175金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2024吉林省旅游控股集团及所属企业招聘21人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.在无人监督的情况下,仍能坚持道德观念去做事的行为被称之为_____。
A:勤奋
B:审慎
C:自立
D:慎独
2.ERP是在MRPLL的基础上发展起来的一个管理信息系统。ERP集成的资源是()。
A:企业物流、资金流、信息流
B:企业物流、数据流、程序
C:商流、信息流、程序
D:资金流、商流、信息流
3.对
您可能关注的文档
- 2024吉林市事业单位公开招聘156人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林松原市事业单位招聘431人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林白山市抚松县国土资源局规划管理中心招16人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林省四平市人才服务中心招聘工作人员历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林省直事业单位招聘14人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林省蛟河煤机制造限责任公司员工岗位招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林省长春人造卫星观测站招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林省龙井市事业单位招聘9人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林重通成飞新材料股份限公司招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024吉林长春市轨道交通集团限公司校园招聘670人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
文档评论(0)