品质管理质量认证品质管理4ISO14001条文讲解.pdfVIP

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4.ISO14001标准要求

•4.1总要求

•组织应根据本标准的要求建立、实施、保

持和持续改环境管理体系，确定如何实

现这些要求，并形成文件。

•组织应界定环境管理体系的范围，并形成

文件。

​

4.2环境方针

•最高管理者应确定本组织的环境方针，并在

界定的环境管理体系范围内，确保其：

–a）适合于组织活动、产品或服务的性质、规模

和环境影响；

–b）包括对持续改和污染预防的承诺；

–c）包括对遵守与其环境因素有关的适用法律法

规和其他要求的承诺；

–d）提供建立和评审环境目标和指标的框架；

–e）形成文件，付诸实施，予以保持，并传达到

全体员工；

​

–f）可为公众所获取。

4.3策划

4.3.1环境因素

•组织应建立、实施并保持一个或多个程序，用来：

a)识别其环境管理体系覆盖范围内的活动、产品和服务中

能够控制、或能够施加影响的环境因素，此时应考虑到

已纳入计划的或新的开发、新的或修改的活动、产品和

服务等因素；

b)确定对环境具有、或可能具有重大影响的因素（即重要

环境因素）。

•组织应将这些信息形成文件并及时更新。

•组织应确保在建立、实施和保持环境管理体系时，对重

要环境因素加以考虑。

​

4.3.2法律法规和其他要求

•组织应建立、实施并保持一个或多个程序，用来：

a)识别适用于其活动、产品和服务中环境因素的法律法

规要求和其他应遵守的要求，并建立获取这些要求

的渠道；

b)确定这些要求如何应用于它的环境因素。

•组织应确保在建立、实施和保持环境管理体系时，

对这些适用的法律法规要求和其他要求加以考虑。

​

4.3.3目标、指标和方案

•组织应针对其内部有关职能和层次，建立、实施并保持形

成文件的环境目标和指标。

•如可行，目标和指标应可测量。目标和指标应符合环境方

针，包括对污染预防、持续改进和遵守适用的法律法规及

其他要求的承诺。

•组织在建立和评审环境目标时，应考虑法律法规和其他要

求，以及自身的重要环境因素。此外，还应考虑可选的技

术方案，财务、运行和经营要求，以及相关方的观点。

•组织应制定、实施并保持一个或多个用于实现环境目标和

指标的方案，其中应包括：

a)规定组织内各有关职能和层次实现环境目标和指标的职责；

b)实现目标和指标的方法和时间表。

​

4.4实施与运行

4.4.1资源、作用、职责和权限

•管理者应确保为环境管理体系的建立、实施、保持

和改进提供必要的资源。资源包括人力资源和专项

技能、组织的基础设施、以及技术和财力资源。

•为便于环境管理工作的有效开展，应当对作用、职

责和权限做出明确规定，形成文件，并予以传达。

•组织的最高管理者应任命专门的管理者代表，无论

他（们）是否还负有其他方面的责任，应明确规定

其作用、职责和权限，以便：

a)确保按照本标准的要求建立、实施和保持环境管理

体系；

b)向最高管理者报告环境管理体系的运行情况以供评

审，并提出改进建议。

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4.4.2能力、培训和意识

•组织应确保所有为它或代表它从事被