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国药集团销售员工激励机制研究
中文摘要
21世纪是一个崭新的世纪，世界整体迈入经济时代，整个时代呈现出知识在企业发展和竞争中起到关键性因素的面貌，随着社会经济的深入发展，知识型员工逐渐成为新经济时代知识的载体和创造者，知识型员工的组织资本及智力资本是许多企业成功的有力保证，根据企业知识型员工的特点，建立健全完善的知识型员工激励措施,通过分析医药集团目前对于知识型员工所实施的激励措施中存在的不足及其原因，进而探析更加符合该企业知识型员工的相关激励措施，通过提出针对该企业相关更合适知识型员工激励方案建议，望可以为知识型员工有效激励的实施提供一些参考。
关键词：医药集团；知识型员工；
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