聘用合同书模板格式文本模板.docx

聘用合同书模板格式文本模板

第一章总则

第一条合同目的

本合同旨在明确聘用双方的权利、义务和责任，保障双方的合法权益，实现劳动者和用人单位之间的和谐劳动关系。

第二条合同适用范围

本合同适用于我国境内依法成立的企事业单位、社会团体、个体工商户等用人单位与劳动者之间的人力资源聘用关系。

第二章合同主体

第三条用人单位

用人单位（以下简称甲方）：【用人单位名称】

地址：【用人单位地址】

法定代表人：【法定代表人姓名】

第四条劳动者

劳动者（以下简称乙方）：【劳动者姓名】

身份证号码：【劳动者身份证号码】

住址：【劳动者住址】

第三章合同期限

第五条合同期限

本合同期限为固定期限，自【起始日期】至【终止日期】。

第六条试用期

本合同试用期为【试用期时长】，自【起始日期】至【终止日期】。

第四章工作内容

第七条工作职位

乙方在甲方担任【职位名称】。

第八条工作职责

乙方应履行以下工作职责：

【职责一】

【职责二】

【职责三】

第五章劳动报酬

第九条工资待遇

乙方工资为【工资标准】，每月【发放日期】发放。

乙方工资组成包括基本工资、绩效工资、奖金等。

第十条奖金及福利

乙方按照甲方的规定享受年终奖金。

乙方按照甲方的规定享受社会保险、医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方按照甲方的规定享受带薪年休假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等休假待遇。

第六章劳动保护和劳动条件

第十一条劳动保护

甲方应按照我国劳动法律法规的规定，为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件，确保乙方的人身安全。

第十二条劳动条件

甲方应按照我国劳动法律法规的规定，保证乙方每周休息日不少于一天。

甲方应按照我国劳动法律法规的规定，保证乙方每天工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。

甲方应按照我国劳动法律法规的规定，为乙方提供符合国家规定的劳动休息设施。

第七章合同的变更、解除和终止

第十三条合同的变更

合同变更应书面签订，并经双方协商一致。

合同变更自变更协议生效之日起生效。

第十四条合同的解除

双方协商一致解除合同的，本合同解除。

乙方提前三十天书面通知甲方解除合同的，本合同解除。

甲方根据国家法律法规的规定，解除本合同的，应当提前三十天书面通知乙方。

第十五条合同的终止

本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现的，本合同终止。

第八章违约责任

第十六条违约责任

双方违反本合同的约定，应当承担违约责任。

双方违反国家法律法规的，应当承担相应的法律责任。

第九章争议解决

第十七条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十章其他约定

第十八条其他约定

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同未尽事宜，按照国家法律法规和双方的协商办理。

本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______________乙方（签名）：______________

法定代表人（签名）：______________签订日期：【签订日期】

上面是聘用合同书模板格式文本模板，仅供参考。在实际使用时，请根据双方实际情况和法律法规进行修改和完善。##特殊应用场合及增加条款

1.高级管理人员聘用合同

增加条款：

保密协议：明确双方对商业秘密、技术秘密等信息的保密义务和违约责任。

股权激励：约定乙方在达成一定业绩目标后，可获得甲方股权的激励计划。

竞业限制：规定乙方在合同终止后一定期限内，不得在与甲方业务相同或相近的单位从事相同或相似工作。

绩效评估：设立定期绩效评估机制，明确评估标准和流程。

额外福利：约定额外的福利，如公司车辆、住房补贴、子女教育补贴等。

2.专业技术人员聘用合同

增加条款：

项目奖金：根据乙方参与的项目成果，约定相应的奖金分配机制。

知识产权归属：明确乙方在合同期间所创造知识产权的归属问题。

培训学习：约定甲方提供给乙方的培训学习机会以及相关费用承担。

工作成果：详细定义乙方的工作成果标准和要求。

3.销售人员聘用合同

增加条款：

销售指标：明确乙方的销售目标和业绩要求。

提成比例：约定销售提成奖金的比例和计算方式。

市场费用：规定乙方在市场营销活动中费用的承担和报销标准。

客户资源保护：明确乙方对客户资源的保护义务和违约责任。

4.兼职人员聘用合同

增加条款：

工作时间：明确规定乙方的兼职工作时间安排。

工作内容：详细说明乙方的工作具体内容和职责。

劳务报酬：约定乙方的劳务报酬支付方式和标准。

保险保障：明确乙方在兼职期间的人身意外伤害保险由甲方负责购买。

5.实习生聘用合同

增加条款：

实习目的：明确实习的目的和