年酒店转让合同.docxVIP

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年酒店转让合同

合同编号:__________

甲方(转让方):__________

乙方(受让方):__________

鉴于甲方拟将其经营的酒店业务及相关资产转让给乙方,双方本着平等、自愿、诚实守信的原则,经充分协商,达成如下协议:

一、酒店转让

1.1甲方同意将其持有的酒店业务及相关资产转让给乙方,包括但不限于酒店的经营权、土地使用权、房屋所有权、设备设施、商标版权等。

1.2乙方同意受让甲方的酒店业务及相关资产,并按照本合同的约定支付转让价款。

二、转让价款及支付方式

2.1本酒店转让价款为人民币__________元整(大写:_______________________元整),其中包括酒店资产的价值、甲方权益及与酒店业务相关的其他权益。

2.2乙方应在本合同签订之日起七个工作日内,向甲方支付转让价款的50%,即人民币__________元整(大写:_______________________元整);剩余50%的转让价款,乙方应在本合同签订之日起一个月内支付完毕。

2.3乙方支付转让价款后,甲方应将酒店业务及相关资产的所有权、使用权等相关权益转移给乙方。

三、酒店经营管理

3.1乙方自本合同签订之日起,享有酒店经营管理权,负责酒店的日常经营及管理工作。

3.2甲方应向乙方提供酒店的经营数据、客户资源、员工信息等相关资料,并协助乙方尽快熟悉酒店的运营情况。

3.3乙方应继续履行甲方与酒店员工签订的劳动合同,不得无故解除劳动合同。如乙方需对酒店员工进行调整,应遵循合法、合规的原则,并妥善处理相关事宜。

四、合同的变更和解除

4.1在本合同履行过程中,如一方提出变更或解除合同,须书面通知对方,并经双方协商一致。

4.2合同变更或解除后,双方应按照本合同的约定,履行相应的权利和义务。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。

5.2若甲方未按照约定时间、金额支付转让价款,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付违约金及赔偿损失。

5.3若乙方未按照约定时间、金额支付转让价款,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金及赔偿损失。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,至酒店转让完毕之日终止。

甲方(转让方):__________

乙方(受让方):__________

签订日期:__________年__________月__________日

一、附件列表:

1.酒店经营权证明文件

2.土地使用权证明文件

3.房屋所有权证明文件

4.设备设施清单

5.商标版权证明文件

6.甲方与酒店员工签订的劳动合同清单

7.乙方支付转让价款的证明文件

二、违约行为及认定:

1.甲方未按照约定时间、金额支付转让价款,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付违约金及赔偿损失。

2.乙方未按照约定时间、金额支付转让价款,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金及赔偿损失。

3.甲方未向乙方提供酒店的经营数据、客户资源、员工信息等相关资料,或提供的资料不真实、不完整,导致合同无法履行,甲方应承担违约责任。

4.甲方未协助乙方熟悉酒店的运营情况,或提供的协助不符合约定,导致合同无法履行,甲方应承担违约责任。

5.乙方未继续履行甲方与酒店员工签订的劳动合同,或解除劳动合同不符合法律规定和合同约定,乙方应承担违约责任。

三、法律名词及解释:

1.酒店转让:指甲方将其持有的酒店业务及相关资产转让给乙方的行为。

2.转让价款:指乙方支付给甲方的酒店业务及相关资产的购买价格。

3.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。

4.损失赔偿:指因违约行为导致对方遭受的直接经济损失,应予以赔偿的金额。

5.合同解除:指合同一方或双方根据合同约定或法律规定,终止合同关系的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.遇到员工安置问题:根据《劳动合同法》规定,乙方应继续履行甲方与酒店员工签订的劳动合同,不得无故解除劳动合同。如乙方需对酒店员工进行调整,应遵循合法、合规的原则,并妥善处理相关事宜。

2.遇到资产交割不清问题:双方应按照本合同的约定,明确资产交割的时间、地点和方式,并在合同中列明详细的资产清单,以减少纠纷。

3.遇到付款时间、金额问题:双方应严格按照本合同的约定履行支付转让价款的义务,避免因付款时间、金额问题导致合同纠纷。

五、所有应用场景:

本合同适用于甲方将其持有的酒店业务及相关资产转让给乙方的情况,包括但不限于:1

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