《东鹏洁具企业文化建设现状及问题分析》开题报告文献综述6200字.docxVIP

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标题《东鹏洁具企业文化建设现状及问题分析》全文摘要本文对东鹏洁具的企业文化和存在问题进行深入研究,通过对核心价值观制度体系经营管理准则和行为准则的梳理和反思,提出了一系列关于企业文化优化的方案设想原因分析首先,从国内外企业案例来看,西方企业文化强调目标信念价值观文化等软因素,更有助于调动员工的积极性和创造力,有助于推动企业的发展而东方企业文化则相对更为保守,往往过于强调目标和信念,忽视了软实力的培养结论面对内外环境的变化和内部环境的压力,东鹏

开题报告文献综述

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指导教师2

职称

论文题目

东鹏洁具企业文化建设现状及问题分析

(1)选题的目的和意义:阐述论文选题的背景,说明研究预期解决的主要问

题,以及解决这些问题的理论和实践意义。

近年来,随着国内改革进入深水区,我国经济进入追求高效率、低成本、可持续的新常态阶段,经济增速下行、外需不足致使外贸出口下降、内需难以刺激,都客观导致了实体企业营业率下降,这也给东鹏洁具休闲卫浴公司的发展带来了压力;由于休闲卫浴市场迸发出巨大潜能,进入的竞争者越来越多,来自竞争者的威胁越来越大,东鹏洁具公司面临的竞争压力日益加剧(高一明,陈之柳,刘逸,2022

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