企业员工竞业禁止合同样书.docxVIP

企业员工竞业禁止合同样书

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）签订地点：[具体地点]

签订日期：XXXX年XX月XX日

鉴于乙方在甲方单位任职期间接触并掌握甲方的商业秘密，为切实保护双方的合法权益，防止因乙方违反竞业禁止相关规定而对甲方造成损失，甲乙双方依据诚实信用之原则及相关法律法规之规定，特签订本竞业禁止合同。

一、竞业禁止定义及范围

乙方在本合同规定的期限内应当严格遵守甲方的保密制度以及下列竞业禁止义务：乙方在与甲方劳动关系存续期间以及双方劳动关系解除或终止后一定期限内，不得从事与甲方相竞争的业务，包括但不限于直接从事或接受他人的委托直接或间接从事以下活动：参与与甲方业务有直接或间接竞争的其他企业单位的经营策划、管理咨询等活动；或在其他企业单位任职从事与甲方业务相关的业务经营等。具体竞业范围包括但不限于以下行业或领域：[具体行业或领域列表]。

二、竞业禁止期限

乙方的竞业禁止期限自双方劳动关系解除或终止之日起开始计算，为期XX年。乙方在此期限内应严格遵守本协议所规定的竞业禁止义务。劳动合同解除或终止后竞业限制期限期满的次日即为竞业限制的终止日。乙方在本合同约定的期限内未从事与甲方相竞争的业务或服务的，视为自动履行完毕本合同约定的义务。

三、保密义务及责任承担

乙方在任职期间及离职后均须保守甲方的商业秘密（包括但不限于各类合同文本及设计文件等相关文档、财务报表及相关经营信息等）。如有违反上述规定的行为，则须承担相应的法律责任，包括但不限于民事赔偿责任、刑事责任等。因乙方履行本合同义务而产生的损失由乙方承担。

四、经济补偿与违约金

鉴于乙方在任职期间及离职后遵守竞业禁止义务可能对乙方的就业造成一定的困难或损失，甲方在乙方在职期间按月给予乙方相应的经济补偿金，具体金额根据乙方的岗位性质等实际情况确定。同时约定，如乙方违反本合同的竞业禁止约定，乙方应支付甲方违约金人民币XX元整（大写：[违约金额汉字大写]圆整），如乙方所造成的损失数额经合理评估确定高于上述违约金金额的，违约金的数额以实际造成的损失数额为准。

五、争议解决与法律适用

因履行本合同产生的任何争议应通过友好协商解决。协商不成的任何一方可向所在地人民法院提起诉讼解决争议。本合同的签订地、履行地及争议管辖法院等均为甲方所在地。本合同受中华人民共和国法律管辖并依其解释。

六、其他约定

（一）乙方在与甲方签订劳动合同时以及离职时，均有权对本合同的各项条款要求甲方给予详细解释并告知劳动者依法享有的权利、救济途径等事宜。（二）本合同的变更和解除必须经甲乙双方协商一致并以书面形式作出。（三）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。（四）合同中所使用的表述，“劳动合同解除或终止”，包含员工提出辞职经双方同意达成协商一致解除的情形。（五）其他未尽事宜双方可另行签订补充协议作为本合同附件，补充协议与本合同具有同等法律效力。（六）本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[公司合同专用章]法定代表人或授权委托人（签字）：[手写签名]联系电话：[联系电话]开户行：[开户银行名称]银行账号：[银行账户账号]邮编：[邮政编码]通讯地址：[通讯地址]日期：XXXX年XX月XX日签署签署地点：[签署地点]（本公司郑重提示：请在签署前仔细阅读所有条款。）