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最新员工正式聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：________________

乙方（受聘人）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事兼职工作事宜达成如下协议：

一、聘用背景及目的

甲方因业务需要，决定聘请乙方从事____________岗位工作。经过充分沟通与交流，双方本着平等互利的原则，就乙方向甲方提供劳务服务等相关事宜，达成以下协议条款。

二、聘用期限及工作时间

聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。工作时间根据甲方业务需要而定，具体安排由双方协商确定。乙方在聘用期间应按时按质完成甲方安排的工作任务。

三、工作内容及地点

乙方在聘用期间的工作内容、职责和任务等详见甲方的岗位说明书。乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。工作地点在_____________。

四、薪酬及福利待遇

1.薪酬结构：基本工资+岗位津贴+业绩奖金+其他补贴等（具体根据甲方规定及公司政策）。

2.薪酬支付：甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资发放日期为次月的第一个工作日。

3.福利待遇：根据甲方规定及公司政策，乙方享受相应的福利待遇。

五、保密义务与知识产权归属

1.乙方应对涉及甲方的商业秘密承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露甲方的商业秘密。

2.乙方在工作过程中创作的与甲方业务相关的知识产权（包括但不限于发明、实用新型、外观设计等）均归甲方所有。

六、双方责任与义务

1.甲方有责任为乙方提供必要的工作条件和工作环境，保障乙方的合法权益。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。如有违约行为，应承担相应的责任。

3.双方均有义务维护对方的声誉和利益，不得从事损害对方形象的行为。

七、违约责任及处理

1.甲乙双方应共同遵守本合同的各项条款。如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.若因乙方原因导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。若因甲方原因导致乙方遭受损失，甲方应承担相应的赔偿责任。

八、合同解除与终止

本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。另外，一方如有违反本合同约定的行为，另一方有权解除合同。合同解除或终止后，双方应办理相关手续，并完成交接工作。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.在履行本合同过程中如发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

篇2

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况

甲方聘请乙方在甲方担任__________岗位工作。乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成其本职工作。

二、聘用期限

本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。合同期内乙方出现违反甲方规定的行为或不能胜任本职工作，甲方有权解除合同。

三、工作内容与工作地点

乙方同意在甲方指定的岗位进行工作，并根据甲方的要求按时按质完成工作任务。乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。乙方的工作职责和事项由甲方根据工作需要依法合理确定。乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的领导和工作安排。

四、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间和休息时间。乙方必须遵守甲方的规定，按时上下班，不得迟到早退。乙方依法享有的休假权利按照甲方的规定执行。如因工作需要不能休假或延迟休假，甲方将按照国家法律规定给予补偿或调整安排。

五、薪酬待遇与福利

甲方按照国家和地方的规定为乙方支付工资和福利待遇。乙方的工资标准和支付方式