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公司与员工的聘用合同范本5篇
篇1
甲方(公司全称):_________________________
乙方(员工姓名):_________________________
根据中华人民共和国相关劳动法律、法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方事宜达成一致,特签订本合同,以共同遵守。
一、合同期限
第一条:本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点
第二条:甲方聘请乙方从事__________岗位工作。乙方的工作地点为甲方的办公场所及相关业务地点。乙方应根据岗位工作职责,按时完成甲方规定的各项工作任务。
三、工作时间与薪酬
第三条:乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。甲方保证乙方的周工作时间不超过法定规定时间。甲方因工作需要安排加班的,应依法支付加班工资或安排调休。
第四条:乙方的薪酬根据甲方制定的薪酬制度确定,具体薪酬方案为_________________________。甲方支付薪酬的日期为每月的______日。乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效等构成。乙方承担的个人所得税由甲方代扣代缴。
四、岗位职责与要求
第五条:乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守职业道德,履行岗位职责,服从甲方的管理和调配。乙方必须遵守工作规程,确保安全生产和产品质量。若因乙方原因导致工作失误或造成损失的,由乙方承担相应责任。
第六条:乙方应积极完成甲方分配的工作任务,并不断提高职业技能和综合素质。甲方有权对乙方的工作表现进行考评,并根据考评结果调整工作岗位或薪资。
五、合同解除与终止
第七条:合同的解除或终止,应当按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。任何一方无正当理由不得随意解除合同。若一方违反合同约定,另一方有权依法追究其法律责任。
第八条:乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;
(三)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(四)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。
篇2
甲方(公司全称):_________________________
乙方(员工姓名):_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期为__个月,自____年__月__日至____年__月__日止。
二、工作内容及地点
1.甲方根据公司运营需要聘用乙方从事____________岗位工作。
2.乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。
3.乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
根据公司实际情况安排工作时间和休息休假。加班须按照国家法律法规规定支付加班费或安排调休。
四、薪资福利
1.乙方试用期薪资为________元/月。试用期满后薪资根据乙方工作能力、表现等调整至________元/月至________元/月不等。薪资以货币形式按月支付。
2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。甲方将根据国家和地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险费。社会保险费个人承担部分由甲方在乙方工资中代为扣缴。
3.乙方享有法定节假日休息以及年假等带薪假期。具体按照甲方公司规章制度执行。
五、劳动纪律及责任条款
1.甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。乙方应服从甲方的管理,遵守职业道德,保守甲方商业秘密。如有违反,乙方应承担相应的法律责任。
2.乙方在任职期间不得从事与甲方业务相竞争的其他业务或损害甲方利益的行为。如因乙方原因导致甲方利益受损的,乙方应承担赔偿责任。
3.本合同有效期内及终止后两年内,乙方必须严守本合同规定的保密事项,不得泄露甲方的商业机密及其他秘密信息。否则应承担违约责任并赔偿甲方相应损失。具体违约金额视情况而定,但不少于乙方的年度薪资总额的两倍。保密事项包括但不限于但不限于产品设计、客户资料、销售策略等。具体保密范围、等级和措施等详见《保密协议》。保密协议为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。
六、合同的变更、解除和终止
篇3
甲方(公司全称):_________________________
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