院校与企业2024年实习生培养基地合作协议.doc

院校与企业2024年实习生培养基地合作协议

本合同目录一览

1.1合作宗旨

1.2合作范围

1.3合作期限

2.1实习生名额及分配

2.2实习生选拔标准

2.3实习生培养计划

3.1企业责任

3.2企业培训资源提供

3.3企业导师安排

4.1院校责任

4.2院校教学资源提供

4.3院校导师安排

5.1实习生待遇

5.2实习生保险及福利

5.3实习生工作条件

6.1合作沟通机制

6.2问题解决机制

6.3定期评估机制

7.1知识产权归属

7.2保密协议

7.3信息安全

8.1合同生效条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除条件

9.1违约责任

9.2赔偿责任

9.3争议解决方式

10.1法律适用

10.2争议解决法院

11.1合同附件

11.2合同修订

11.3合同解除或终止后的事宜

12.1签署日期

12.2签署地点

12.3签署人

13.1合同正本份数

13.2合同副本份数

14.1其他约定

第一部分：合同如下：

1.1合作宗旨

甲方（院校）与乙方（企业）本着优势互补、共同发展的原则，通过建立实习生培养基地，共同培养符合社会发展需求的高素质应用型人才。

1.2合作范围

合作范围包括但不限于：专业实践教学、学生实习就业、产学研项目合作、教师企业实践、技能培训及鉴定等。

1.3合作期限

本合作协议自双方签署之日起生效，合作期限为2024年，合作期满后双方可协商续签。

2.1实习生名额及分配

乙方根据业务需要及人才培养计划，提供实习岗位，并确定实习生名额。甲方根据乙方提供的实习岗位及名额，组织学生进行选拔，并将选拔结果通知乙方。

2.2实习生选拔标准

甲方根据乙方提供的岗位需求，结合甲方教学及培养要求，制定实习生选拔标准。选拔标准包括但不限于学业成绩、综合素质、专业技能等方面。

2.3实习生培养计划

甲方根据乙方提供的实习岗位要求，制定实习生培养计划，确保实习生在实习期间能够完成工作任务并提升自身能力。培养计划包括但不限于实习内容、实习目标、实习考核等。

3.1企业责任

乙方应为实习生提供与其所学专业相关的实习岗位，并确保实习岗位的质量。乙方还需为实习生提供必要的培训、指导和帮助，确保实习生在实习期间能够顺利完成实习任务。

3.2企业培训资源提供

乙方应提供相应的培训资源，包括但不限于培训场地、设备、资料等，以支持实习生的培训和成长。

3.3企业导师安排

乙方应为每位实习生安排一名企业导师，负责实习生的日常指导和工作辅导。企业导师应具备相关领域的专业知识和实践经验。

4.1院校责任

甲方应对实习生进行必要的岗前培训，确保实习生具备实习岗位所需的基本技能和知识。甲方还应协助乙方对实习生进行考核，并根据实习生的表现提供相应的成绩评定。

4.2院校教学资源提供

甲方应提供与实习相关专业的基础理论课程及实践教学资源，以支持实习生的学习和成长。

4.3院校导师安排

甲方为每位实习生指派一名指导老师，负责实习生的日常指导和工作辅导。指导老师应具备相关领域的专业知识和实践经验。

5.1实习生待遇

乙方应支付实习生实习期间的生活补贴，并为其办理意外伤害保险。实习生享受国家法定节假日休息待遇。

5.2实习生保险及福利

乙方为实习生购买意外伤害保险，确保实习生在实习期间的人身安全。实习生享受国家法定节假日休息待遇。

5.3实习生工作条件

乙方提供实习生正常的工作条件，包括办公环境、劳动保护等。同时，乙方应关注实习生的心理健康，提供必要的心理辅导和支持。

6.1合作沟通机制

双方定期召开合作协调会议，共同讨论和解决合作过程中出现的问题。双方可通过电话、邮件等方式进行日常沟通和协调。

6.2问题解决机制

双方在合作过程中如出现分歧，应通过友好协商的方式解决。如协商无果，可向双方约定的第三方机构申请调解或仲裁。

6.3定期评估机制

双方定期对合作情况进行评估，以检查合作目标的实现情况，并对合作方案进行调整和优化。

7.1知识产权归属

实习生在实习期间所创作的成果，如论文、专利、项目等，其知识产权归甲方所有。如需使用，需经乙方同意。

7.2保密协议

双方应对合作过程中的商业秘密、技术秘密等敏感信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。

7.3信息安全

双方应采取有效措施，确保合作过程中涉及的信息安全，防范信息泄露、篡改、丢失等风险。

8.1合同生效条件

本合同自双方代表签署之日起生效。双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。

8.2合同终止条件

在合同期限内，如双方同意提前终止合同，可书面约定终止合同。合同终止后，双方应按照合同约定处理未了事宜。

8.3合同解除条件

在合同期限内，如一方严重违反合同约定，另一方有权解除合同。合同解除