青岛理工大学灵活就业合同7篇.docxVIP

青岛理工大学灵活就业合同7篇

篇1

甲方（学校）：青岛理工大学

乙方（毕业生）：__________

丙方（用人单位）：__________

鉴于甲方与乙方之间的教育和培养关系，以及丙方对乙方的招聘意向，为进一步明确各方权益，达成灵活就业的目的，特制订本合同协议。

一、各方基本情况

甲方为高等教育学府，致力于为社会培养优秀专业人才；乙方系青岛理工大学学生，经甲方培养和教育，即将完成学业；丙方系合法注册的企事业单位，愿意接纳乙方为灵活就业的一员。

二、灵活就业约定

1.乙方应在丙方提供的岗位上实习并从事相关工作，实习期限不少于三个月。实习期间，丙方应向乙方提供必要的实习条件及指导。

2.实习期满后，根据丙方需求及乙方表现，丙方可决定是否正式录用乙方。如决定录用，双方应签订正式的劳动合同。

3.乙方在灵活就业期间应遵守丙方的规章制度，履行岗位职责，保守商业秘密。

三、各方职责与义务

1.甲方有权了解乙方在丙方的实习及工作状况，并有权对乙方的表现进行评价。甲方应如实向丙方提供乙方的在校表现及学业成绩。

2.乙方应认真学习丙方提供的岗位技能，积极参与实习，努力提高自身素质，争取早日成为正式员工。实习期间应遵守法律法规和丙方的规章制度，如有违反，应承担相应责任。

3.丙方应提供必要的实习条件及指导，对乙方进行岗位技能培训。实习期满后，如决定录用乙方，应签订正式的劳动合同，明确双方的权利和义务。

四、灵活就业期间的待遇及保障

1.实习期间，丙方应支付乙方一定的实习补贴。具体数额及支付方式由双方协商确定。

2.实习期间，丙方应为乙方提供相应的劳动保障，包括但不限于工伤保险等。

3.实习期满后，如正式录用乙方，丙方应按照国家的法律法规和本单位的规章制度，为乙方提供相应的薪酬、福利及劳动保障。

五、合同解除或终止

1.实习期间或实习期满后，如乙方因个人原因提出离职或解约，应提前告知丙方并按照丙方的规定办理离职手续。

2.如因丙方原因需解除或终止本合同，应提前告知乙方和甲方，并说明原因。

3.如遇不可抗力因素导致本合同无法继续履行，双方可协商解除或终止本合同。

六、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，各方应首先协商解决。协商不成的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

七、其他未尽事宜

本合同未尽事宜，可由各方协商补充。经各方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

八、合同的生效及备案

本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份。自各方签字盖章之日起生效。本合同如有备案要求，由各方按规定办理。

篇2

甲方（学校）：青岛理工大学

乙方（用人单位）：____________________

丙方（毕业生）：____________________

根据有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着自愿、平等、公正的原则，经协商，达成以下灵活就业协议条款，以兹共同遵守：

一、协议目的

甲方根据丙方的就业意愿及乙方的用人需求，组织丙方参与灵活就业，旨在提高丙方的专业技能和社会适应能力，实现人才培养与社会需求的无缝对接。乙方为丙方提供适宜的灵活就业岗位，共同促进毕业生顺利就业。丙方根据自身的就业意愿，按照甲方及乙方的要求，完成就业任务，并积极履行工作职责。

二、协议期限及工作安排

本协议自签订之日起生效，有效期为_____年。乙方安排丙方从事的工作内容为_____，工作地点为_____。丙方应按照乙方的要求按时完成工作任务，遵守乙方的规章制度。

三、甲方的权利和义务

1.甲方负责组织和协调丙方的灵活就业工作，提供必要的就业指导和服务。

2.甲方有权监督丙方在乙方的就业情况，确保灵活就业工作的顺利进行。

3.甲方有权对丙方在乙方的工作表现进行评估和考核。

四、乙方的权利和义务

1.乙方负责为丙方提供适宜的灵活就业岗位，明确岗位职责和要求。

2.乙方负责为丙方提供必要的工作条件及劳动保护。

3.乙方有权对丙方的工作表现进行评价和考核，并根据考核结果进行奖惩。

4.乙方有权要求丙方遵守其规章制度，对于违反规定的丙方，乙方有权按照相关规定进行处理。

五、丙方的权利和义务

1.丙方有权在甲方的组织下参加灵活就业工作，并获得相应的报酬。

2.丙方应按照甲乙方要求完成工作任务，遵守甲乙方的规章制度。

3.丙方应积极参加甲方组织的就业培训，提高自身专业技能和社会适应能力。

4.丙方应对自己的工作表现负责，接受甲乙方的考核和评价。