保姆用工合同模板6篇.docx

保姆用工合同模板6篇

篇1

甲方（雇主）：__________________

身份证号码：_____________________

联系电话：_____________________

住址：_________________________

乙方（保姆）：__________________

身份证号码：_____________________

联系电话：_____________________

住址：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事保姆服务工作达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意按照甲方的要求，从事保姆服务工作，包括但不限于照料家庭、照顾孩子、清洁卫生、烹饪等家务工作。

2.工作地点为甲方家庭所在地。

二、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方家庭的需要进行安排，具体由双方协商确定。

2.乙方享有法定节假日休息的权利，甲方应当按照国家法定节假日的规定安排休息时间。

3.乙方有权享受合理的休假，具体时间由双方根据实际情况协商确定。

三、薪酬及福利待遇

1.甲方应当按照约定支付乙方的工资，具体数额和支付方式由双方协商确定。

2.甲方应当为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的工作环境安全卫生。

3.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买人身意外伤害保险，以保障乙方在工作过程中的人身安全。

2.乙方在工作过程中发生意外伤害的，甲方应当负责及时救治并承担相关费用。

3.乙方享有国家规定的社会保险待遇，甲方应当按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费用。

五、保密义务及违约责任

1.乙方在工作过程中接触到的甲方家庭隐私、个人信息等应当保守秘密，不得泄露或向他人透露。

2.若乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

3.若甲方未按约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权解除本合同并要求甲方承担相应的违约责任。

六、合同的变更、解除及终止

1.本合同的变更、解除及终止应当经双方协商一致，并书面确认。

2.本合同期限届满，如双方继续合作，应当续签合同。

3.本合同因乙方达到法定退休年龄或出现其他不可抗力因素而终止的，双方应当协商解决后续事宜。

七、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

篇2

甲方（雇主）：______________________

乙方（保姆）：______________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方雇佣乙方从事保姆服务工作达成以下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方家中担任保姆工作，照顾家庭成员及家务事宜。

2.乙方的主要工作职责包括但不限于：烹饪、洗衣、清洁、照料孩子等。

三、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的需要确定，一般为每天______小时，每周工作______天。

2.乙方享有每周至少一天的休息日。法定节假日甲方应当合理安排乙方休假。

四、薪酬待遇及支付方式

1.乙方的月薪为人民币______元（大写：______元整）。

2.甲方应当在每月的______日前以银行转账的方式支付乙方的工资。

五、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买相关的保险，确保乙方在工作过程中的人身安全。

2.乙方享有国家规定的福利待遇。

六、劳动纪律和违约责任

1.甲乙双方应遵守国家的法律法规，遵守劳动纪律。

2.任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

七、合同的变更和解除

1.甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

2.甲方或乙方因特殊原因需要解除合同的，应提前______天通知对方。

八、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以直接向人民法院提起