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企业礼品推送方案

在企业界，送礼品时常是一种传统的商务礼仪。企业通常会在节假日、重要业务合作、以及年度庆典等各种场合，赠送给潜在客户、现有客户、合作伙伴、员工等各类公众及团队群体。

企业礼品赠送可以在一定程度上增进商务关系，提高品牌形象，促进销售以及员工士气。本文旨在探讨如何通过定制个性化、实用性和独特的礼品，以及合适的赠送方式，来从中获取最大价值。

礼品选项

在推送企业礼品时，有很多种可以选择的礼品选项。然而，选定的礼品需要满足以下几个标准：

与公司形象一致：礼品需要有品牌宣传效应。

效用与独特性高：礼品需要具有实用性和独特性，让人惊喜。

可以量和质量兼备：礼品需要可以按数量订制并数量不受限制，同时质量可控。

带有企业印记的笔袋、水杯、文化衫、乃至带有企业logo头像的耳机都是不错的选择。此外，可以考虑定制一些不常见的礼品，如记事本、手表、行李袋等，鲜明的特色个性化定制让礼品更加独特。

礼品发放策略

在确定礼品选项后，企业需要考虑如何发放礼品。以下是几种可供选择的礼品发放策略：

1.邮寄礼品

企业可以将礼品直接邮寄给客户。这种方式优点是省时、省力和成本低，缺点则是礼品无法在收件人面前完成交付，无法增进商务关系。

2.上门送礼

企业可以亲自派送礼品到客户手中。这种方式优点是增进了商务关系，礼品也能更直接地送达到客户手中，缺点则是成本较高，需要充分考虑时间和货物物流情况。

3.考虑定期礼品推送计划

企业可以考虑制定礼品推送计划，例如在员工生日、公司纪念日以及各种节日、特定事件和重要活动等场合发放礼品，这种方式可以增加员工幸福感和向心力，同时也加强和客户、供应商等公众的联系。

存在的问题和解决方案

在推送企业礼品的过程中，有多种潜在问题需要注意。以下列举几种常见的问题及其解决方案：

1.礼品质量不稳定

为了确保所赠送的礼品质量稳定，建议选择有口碑和可靠的供应商定制礼品，并在发放前进行质量把关。此外，还可以通过拍照或视频监控进行把关。

2.礼品不符合收礼人口味

由于个人审美、文化及社交地位等差异，有些礼品可能并不能完全符合所有收礼者口味。企业可以在推送礼品前了解收礼者的兴趣爱好和文化背景，并根据情况定制具有个性魅力的礼品，更好地切合礼品接受者口味。在没有足够的了解礼品接受者情况时，则建议选择传统礼品。

3.礼品发放时间不适当

礼品的赠送有时会受到时间、场合等原因影响。例如，在新春佳节赠送礼品会体现企业文化和人情味，但若礼品赠送的时间不当，可能会产生反效果。建议企业发布礼品推送计划，并在礼品投放前合理把握赠送时间点及场合。

结论

定期推送礼品，有助于增强企业品牌形象，增进商务关系和提高客户的忠诚度。在礼品选项方面，企业可以选择与公司形象一致，独特实用的礼品，并结合在推送礼品上采取合理的发放策略。在推送礼品过程中，避免不利因素，如礼品质量不稳定、礼品不符合收礼人口味及礼品发放时间不适当等。最后，企业可以根据实际情况和公司需要制定礼品推送计划，达到事半功倍的目的。