上海社区文化活动中心绩效评估指标体系(试行).4849.pdf

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上海社区文化活动中心绩效评估指标体系(试行).4849--第1页

上海社区文化活动中心绩效评估指标体系(试行)

本指标体系分为五大部分,共120分为基本分.其中:

一、性质指标:24分

二、能力指标:21分

三、效率指标:20分

四、效益指标:45分

五、可持续发展指标:10分

此外设有加分项目,最多为30分,总分最高不超过150分。

一级指标二级指标三级指标标准分值得分说明

坚持先进文化发展方向;坚持以公益

性质指标服务宗旨(3

服务计划与总结性为主的服务原则;坚持以人为本、惠3参照年度工作计划与总结.

(24分)分)

及广大群众的服务理念。

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有书面的组织条例和工作制度;提供成员名

录。按期召开例会,到会率不低于2/3;要

有组织形式;有工作制度;定期召开

求提供会议记录。

组织机构(4

*公共性的管理组织会议;有广泛的代表性。4

分)组织成员中有一名以上人大代表或政协委

员,每人加1分,最多不能超过加3分.没有

社区居民代表参与的减2分。

财政拨款占总支出80%8提供年度财务报表和决算表.其中,高于

*财政拨款比例(%)财政拨款占总支出70%.685%者加2分,低于60%者不得分。(包括

资金来源及财政拨款占总支出60%。4来自区县上级拨款)

使用

要求将收入和支出数额公示.其中收入部分

(10分)

要求公示政府拨款数额和事业收入数额,并

指明拨款数额中有多少是属于事业收入上

财务透明度定期公布预算和决算的财务报告。2

交返还部分。支出部分要求

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