《医疗纠纷的预防与建议》《医患纠纷处理的应对》培训考核试题.pdfVIP

《医疗纠纷的预防与建议》、《医患纠纷处理的应对》培训

考核试题

一、单项选择题（每题5分，总计50分）.

下列属于医疗纠纷采用司法途径解决的特征是O

A医患双方自行协商，灵活简便

B但无强制力，必须尊重双方自愿

C节约经济成本，某种意义上可快速处理

D诉讼程序严格、最高权威裁判、国家强制力保证I；条）

如果医疗损害或纠纷的发生涉及两个以上的科室/部门，根据认定的医方责任结论

,交由

组织本院，并召集当事科室负责人或当事人列席会议接受专家询问或答辩。经专家讨

论、分析后，认定各科室/部门的责任程度（即各科室占医方责任的百分比）结论。

（）

A.质量管理科医疗损害技术鉴定委员会

B.质量管理科医疗技术委员会

C.医务科医疗损害技术鉴定委员会，丁宇

D.医务科医疗技术委员会

如果医疗损害/纠纷造成医院承担损害赔偿责任的，根据医疗损害/纠纷事件与管理责任

的关联度、对事件发生负有管理责任的间接责任人（如科室主任、护士长或其它负责

人、医疗组长）负担科室所应承担赔偿金额的（）

A.5%-20%汇）

B.10%-20%

C.15%-30%

D.10%-30%对于各科室涉事的所有当事人应承担的责任程度（包括各直接责任人及间接

责任人占科室责任的百分比）结论，由各科室主任召集（）讨论认定，并报医务科审核

确认。

全科室

核心组会议

与案件有关的医务人员

责任医师

医疗损害致死亡、严重伤残或中度残疾、器官功能严重障碍（含一级、二级医疗事故）

的主要责任人：对负“完全责任（参与度

91%以上）”的主要责任人，报请湛江市卫生健康局予责令暂停执业活动并取消处方权

（）的行政处罚，视情况延迟2至4年晋升或缓聘、低聘2至4

年;情节严重、性质恶劣，造成严重后果的予开除并报请湛江市卫生健康局吊销其执业

证书。。

A.6个月

B.9个月

C.1年

D.2年

为了维护医院及个人的权益，纠纷结案后1

个月内，发生经济赔偿的科室及责任人应及时向医务科/医疗安全管理办公室提供保唆

公司需要的相关资料。因科室未能在规定时间内提出处理意见、确定责任人而造成理赔

困难的，医院承担的赔偿额全部由（）承担。

A.责任医师

B.科主任

C.科室㈠

医患双方选择协商解决医疗纠纷的，应当在专门场所协商，不得影响正常医疗秩序O医

患双方人数较多的，应当推举代表进行协商，每方代表人数不超过（）人。

A.5

B.4

C.3

D.2

患者死亡，医患双方对死因有异议的，应当在患者死亡后

小时内进行尸检；具备尸体冻存条件的，可以延长至日。O

A.24、5

B.24、7

C.48、5

D.48、7,

医疗损害案件中，同等责任参与度为（）

A.51%-70%

B.41%-60%1%）

C.31%-50%

D.31%-60%

如何进行身份识别，下列说法错误的是O

A、核对时应让患者陈述姓名

B、意识不清的患者，核对时让其家属陈述自己的姓名

C、核对患者，只需和腕带认真核对即可（广

D、特殊环节如给药、输血或血制品操作前、中、后均需进行患者身份

二、多选题（共5题，每题5分）：

《医疗纠纷预防与处理条例》中规定，医患双方可以通过下列途径解决O

A双方自愿协商勺

B申请人民调解

C申请行政调解

D向人民法院提起诉讼

E法律、法规规定的其他途径1他力］笞W）

医调委调解的特征为O

A程序灵活简便,高效便民,节约经济成本及司法资源。（正确答案）

B.时间长，成本高

C.无强制力，必须尊重双方自愿I）

D.容易让患方认为“医医相护”，部分案件有失公平正义，经不起审查，可受追责

对有以下情形之一并由此造成二级以上医疗事故的主要责任人，报请湛江市卫生健康局

予责令暂停执业并取消处方权/处方调配权1年及以上的行政处罚，延迟3

年及以上晋升或缓聘、低聘∙3

年及以上，情节严重者予以开除并报请上级卫生行政主管部门吊销其执业证书。（）

A.发错药（正确答案）

B.打错针I

C.输错血I

D.不严格执行消毒、隔离制度和无菌操作规程，导致医院感染暴发I

E.对医疗损害（医疗事故）发生后隐瞒不报并要对医疗损害事故负主要责任的小

案）

医疗机构

病历资料的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，由县级以上人民政府卫

生主管部门