把信送给加西亚读后感_读把信送给加西亚有感 .pdfVIP

《把信送给加西亚》的故事发生在一百多年前，至今人们还

在传诵它，平实的语言，质朴的文笔，没有漂亮的修饰，没有离

奇的故事情节。美国作家阿尔伯特哈伯德先生只用了短短时间，

便创作了人类有史以来最畅销的图书之一。下面是给大家整理的

把信送给加西亚读后感，希望能帮到大家!

把信送给加西亚读后感篇1《把信送给加西亚》真是一本好书!

它讲述了一则传奇故事，道出了一番人生箴言，共鸣了我的忧虑

之情，打开了一扇透亮天窗!

1898年，美国军队必须与古巴起义军协同作战，一个年轻中

尉罗文被委以重任将一封至关重要的信送给加西亚将军。罗文在

送信的行程中历尽艰险，一路勇敢无畏，坚守内心的信念，敬忠

职守，最终完成了任务，在这次使命中体现出了价值，扭转了战

局。

罗文被堪称为美西战争中的英雄。这本书的故事情节简洁明

了、振奋人心，从中折射出象征忠于职守，服从命令，积极主动，

无私奉献的人生真理。以小见大，在我们的日常生活中，更加需

要这种精神的激励。

1

首先在工作中我们需要服从。服从并不是让你卑躬屈膝顺从

这个人或者那个人，而是让你知道怎样接收命令，怎样执行命令，

用整颗心来完成你的工作，不是认为工作乏味，阴奉阳违，用松

懈马虎的态度完成工作，以低效劣质的结果来交出答卷。我们只

有通过练习而成长，一次次的服从是成功路上的点金石，为你积

累经验，磨砺性情。

我们需要热情。当一些年轻人走出校园，踏入社会，一开始

总是踌躇满志，对自己的未来充满希望与热情，可是在日复一日

的机械工作中消磨棱角，失去热情。不要去埋怨你的工作如何乏

味枯燥，你缺乏的是一种自我的提升和创新，如果一个人只会固

步自封，看到的只有一个角落，那么不论什么工作，你只能止步

于此。如果我们时刻保持热情，善于从不同的角度挖掘机遇，那

么你的热情将会成为最厉害的武器，你看到的不仅是一个角落，

还有一片更广阔的天空。

我们需要勤奋。“业精于勤荒于嬉”从古至今，勤奋刻苦是

人人欣赏的一种精神。“囊萤映雪”、“凿壁偷光”这些传承下

来的优秀品质与罗文上尉所体现的品质是一样的，好的品质超越

2

国家和时代而存在。在现代社会，我们更需要这种精神，不被舒

适安逸的生活麻痹，不思进取，得过且过，用懒散的态度学习生

活。

我们需要信念。罗文正是因为有了一定会将信送达的信念，

才能一路英勇无畏，用智慧和汗水守护信念，最终完成了任务。

“希望高悬于我们不断成长的道路上”，只要有坚定的信念，不

论前方的路多么崎岖遥远，只要抬头你就能看到希望，保持信念，

一路向前，你会有意向不到的收获，任何困难都不能将你打倒。

《把信送给加西亚》，一千个读者就有一千个哈姆雷特，我

读出了热情、勤奋、信念、忠于职守等等美好的品质，其他人也

一定读出了自己心目中的那封“信”，罗文上尉的故事带给我的

不仅仅是一个传奇，更是一种精神的洗礼，让我在今后的学习生

活中不断的鞭策，提升自我，达成目标!

把信送给加西亚读后感篇2正值骄阳似火的夏季，有幸从室

友处读到经典读本《把信送给加西亚》，感觉给自己上了一堂生

动的培训课，这本精神读本虽没有文学著作的那股文人骚客的味

道，却深入浅出地剖解了我们当今企业员工职业精神及共同使命

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感的问题，书中描述是：19世纪末，古巴人民反抗西班牙的殖民

统治，美国支援古巴的独立运动，计划向西班牙宣战，时任美国

总统的威廉。麦金莱急需派人跟古巴反抗军领袖加西亚将军取得

联系，争取双方协同作战。美军中尉罗文领命去给加西亚将军送

信，最后，他成功的把信送到加西亚将军手中，半年后的今天，

在科技高速发展的今天，都离不开这本书所倡导的一种精神——

即忠诚、责任、执行!送信也就变成了一种象征：即敬业忠诚、

认真负责、执行创新!也就是我们企业所倡导的精神：忠诚、执行、

创新!

为何《把信送给加西亚》有着经久不衰的传播导向意义让我

们回到一百多年前的那个年代，就不难发现书中的灵魂所在，罗

文从麦金莱总统那里领命后立刻就出发了，他没有问加西亚将军

在哪儿、我该怎样找他等等问题，而是没有任何借口的设法自

己解决问题，这得有多大的决心和信心，只明白自己使命的分量，

而不去考虑在执行该任务的途中将会有多少的艰难险阻，这正是

我们当今