- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
第PAGE页共NUMPAGES页
2024版聘用合同范本
甲方(聘用单位):_______
注册地址:_______
联系电话:_______
法定代表人:_______
乙方(受聘人):_______
身份证号码/护照号码:_______
联系电话:_______
通讯地址:_______
鉴于条款:
甲方是依法注册成立的企业/机构,有权进行本合同所述的聘用活动。
乙方是具备完全民事行为能力的自然人,有权签订本合同。
第一条合同目的
1.1甲方根据业务发展需要,决定聘用乙方担任_______岗位。
第二条合同类型和期限
2.1本合同为固定期限合同,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第三条工作内容和岗位
3.1乙方同意根据甲方的工作安排,担任_______岗位,具体职责包括但不限于_______。
3.2甲方有权根据工作需要和乙方的工作能力,调整乙方的工作岗位和职责。
第四条工作地点
4.1乙方的工作地点为_______,甲方因工作需要,可以变更乙方的工作地点。
第五条工作时间和休息休假
5.1乙方应遵守甲方的工作时间安排,包括但不限于正常工作时间、加班等。
5.2乙方依法享有国家规定的休息日、法定节假日以及带薪年休假等。
第六条薪酬福利
6.1乙方的薪酬结构为_______(基本工资/绩效工资/其他)。
6.2甲方应于每月_______日前支付乙方上月薪酬。
6.3乙方享有甲方规定的福利待遇,包括但不限于_______。
第七条社会保险和公积金
7.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
7.2乙方应配合甲方办理社会保险和公积金的相关手续。
第八条劳动保护和劳动条件
8.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
8.2甲方应定期对乙方进行劳动安全教育和培训。
第九条甲方的权利和义务
9.1甲方有权根据经营和管理的需要,合理调整乙方的工作岗位和工作内容。
9.2甲方应按时足额支付乙方薪酬,并为乙方提供合同约定的福利待遇。
第十条乙方的权利和义务
10.1乙方有权获得合同约定的薪酬和福利待遇。
10.2乙方应遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密。
第十一条合同的变更和解除
11.1双方应协商一致,方可变更本合同的条款。
11.2合同的解除应符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。
第十二条违约责任
12.1违反合同约定的一方应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
第十三条争议解决
13.1双方因履行本合同发生争议,应先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十四条其他约定
14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商确定。
14.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_______
法定代表人或授权代表签字:_______
日期:_______
乙方(签字):_______
日期:_______
(正文结束)
第十五条合同的续签
15.1本合同期满前,双方应提前30天协商是否续签。
15.2如双方同意续签,应重新签订书面合同。
第十六条通知和送达
16.1任何与本合同有关的通知应以书面形式进行,并按照本合同所列的通讯地址送达。
16.2任何一方变更通讯地址,应及时书面通知另一方。
第十七条法律适用
17.1本合同的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
第十八条附件
18.1本合同的所有附件是本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。
附件一:岗位职责说明书
附件二:薪酬福利细则
附件三:保密协议
附件四:知识产权归属协议
附件五:培训和发展计划
附件六:工作安全和健康规定
一、附件列表:
岗位职责说明书
薪酬福利细则
保密协议
知识产权归属协议
培训和发展计划
工作安全和健康规定
二、违约行为及认定:
甲方未按时支付乙方薪酬或未提供合同约定的工作条件。
乙方未完成工作任务或违反甲方的规章制度。
乙方泄露甲方商业秘密或未经甲方同意使用甲方知识产权。
任何一方未经协商一致擅自变更或解除合同。
三、法律名词及解释:
劳动争议:指因执行劳动合同而发生的争议,包括但不限于薪酬、工作时间、休息休假、劳动保护、劳动条件、职业培训、社会保险和福利等。
商业秘密:不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
知识产权:包括但不限于著作权、专利权、商标权等,指法律确认和保护的创作者对其创作的文学、艺术和科学作品所享有的一系列权利。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
如甲方因经营困难暂时无法支付薪酬,应与乙方协商延
您可能关注的文档
- 2024版面积补充协议.docx
- 2024版路灯灯杆工程居间合同.docx
- 2024版重点工程建设管理处.docx
- 2024钢筋工程劳务分包合同.docx
- 2024股权转让协议之补充协议.docx
- 2024音乐喷泉设计施工合同范本.docx
- 2024版电信专线合同模板.docx
- 2024装修餐厅简单合同范本.docx
- 2024版物业公司劳务派遣合同.docx
- 2024版药房装修合同范本.docx
- 2024年中国强力吸尘吸水机市场调查研究报告.docx
- 2024年猪肉早餐肠项目可行性研究报告.docx
- 2010-2023历年版高考复习方案配套新课标(二)月考政治卷.docx
- 2024至2030年中国彩色脚踝束套行业投资前景及策略咨询研究报告.docx
- 2024至2030年中国MP4电话数据监测研究报告.docx
- 2010-2023历年甘肃省天水一中高二下学期期末考试政治卷.docx
- 2024至2030年中国奶盅数据监测研究报告.docx
- 2010-2023历年河南郑州市第四中学高二上期期中历史试卷(带解析).docx
- 2024至2030年中国青蒜行业投资前景及策略咨询研究报告.docx
- 2024年藤工艺制品项目可行性研究报告.docx
最近下载
- 《SHT3523-2020油化工铬镍不锈钢、铁镍合金、镍基合金及不锈钢复合钢焊接规范》条文说明.pdf VIP
- 山东工程职业技术大学《高等数学》2021-2022学年期末试卷.pdf VIP
- 职业与职业道德ppt(共56张PPT).ppt
- DL∕T 5578-2020 电力工程施工测量标准(2-1).pdf
- 冻土的水热变化特征及水热气迁移机理研究.docx VIP
- 35KV及以下交联电力电缆工艺卡片2011.pdf
- 小学4年级数学应用题100道及答案(完整版).docx VIP
- 小学语文低年级学生识字教学现状调查报告.doc
- 全屋定制合同.pdf
- 第2课新航路开辟后的食物物种交流 课件(共34张PPT).pptx VIP
文档评论(0)