- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
【精华】学期计划3篇
时光在流逝,从不停歇,我们的工作同时也在不断更新迭代中,让我们一起来学习写计划吧。拟起计划来就毫无头绪?以下是小编收集整理的学期计划3篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
学期计划篇1
一、指导思想
以新课程理念为指导,以提高课堂教学质量为切入口,依据学校教导处、中心教研组计划,以“促进教师专业发展”和“提高教育教学质量”为重点,以“促进有效学习”和“课堂教学方式变革”为抓手,吃透新教材、探索教法、稳步推进、共同发展为宗旨,深入开展常规课堂教学互动,正确处理课堂创新与质量的关系,探索符合新课程理念的自主化学习方式。
二、具体措施:
第一、借此次浙江省信息技术应用能力提升工程研修的契机,充分利用网络平台,下载有效资源,合理整合在教学中,更应充分发挥主观能动性,钻研教材,驾驭教。在领会编者意图的基础上创造性的使用教材,用活教材。并注意在进行数学事实、数学概念等显性知识教学的同时,注意隐性的数学课程内容(如数感、符号感、空间观念、统计观念、应用意识、推理能力等)的渗透,使数学教学真正落脚于学生的可持续发展上。
第二、搞好集体备课、磨课。集体备课必须立足个人备课的基础上,以学科备课组为单位进行,要在充分研究课程标准和教材的前提下,集体商讨教学方法,共同研究教学中应注意的问题,同时要兼顾学生的基础和实际情况,确定教学目标,提高课堂教学效率。集体备课的基本程序是:个人粗备——集体备课——个人细备。备课组要实行先周集体备课。每单元确定一个中心发言人。中心发言人在集体备课前要深入钻研教材和大纲,反复阅读教学参考书及有关资料。集体备课时详细介绍本单元在教材中的地位及前后联系,单元教学目的,三维教学要求,教材重点难点,突出重点和突破难点的方法,每课课时分配,作业与练习配备,教学方法的设想等。集体备课时,除中心发言人做主题发言外,其他教师也要积极参与,发表自己的教学设想并阐述理论依据,经过“争鸣”,形成比较一致的意见和实施教案。
第三、及时反思。苏霍姆林斯基《给教师的建议》中特别强调撰写教师日记及教育随笔的必要性。因为“这些记录是思考与创造的`源泉,是进行概括性总结的素材。”尤其,作为年青教师更要结合教学实际,及时汲取经验教训,大胆实践,勇于创新,不断探索、研究和掌握教学过程及其规律,形成理性的教学思想。大处着眼,小处着手。可就某节课的得失、某个单元的成败,悉心观察研究,“留心处处皆学问”。
第四、加强教师业务学习或培训,更进一步确立新理念和新方法。本学期,每位教师要在泛读的基础上精读一本教育教学理论书籍,并结合自己的教学体会撰写读书札记(体裁不限),在深入学习、勇于实践和不断反思的过程中总结出自己的思维成果,还要积极撰写教科研论文。
第五、加强和前一届年级教研组的沟通和交流。把教学中碰到的问题和困扰和前一届年级老师交流,以促进资源共享,教学相长。
三、活动安排
9月份:
(1)制订本学数学教研组工作计划。(吴小仙主讲)
(2)制定本册教材教学计划。(洪丽娟)
(3)分析第一,安排集体备课。(洪丽娟、李晓平各主备一节课)
10月份:
(1)第一单元考试分析。(李晓平主讲)
(2)分析第三单元教材。(叶跃跃主讲)
(3)课题结题准备(洪丽娟主讲)
(4)分析第四单元教材。(李晓平主讲)
11月份:
(1)业务学习。(吴小仙主讲)
(2)业务学习,期中六年级数学教学常规检查。
(3)分析第五单元教材,安排集体备课。(吴小仙、叶跃跃各主备一节课)
(4)课题结题修改(洪丽娟主讲)
12月份:
(1)分析第六、七单元教材内容。
(2)理论学习。
(3)分析补上内容:观察物体、图形的运动、鸡兔同笼。
(4)分析第八单元教材。(叶跃跃)
1月份:
(1)整理总结写成论文,制订复习计划,研究复习方法和方式。
(2)上交数学教学论文及教研组工作总结。
(3)期末工作检查。
学期计划篇2
这一学期是一个重要的开端,是我人生中的又一次转折。在还未能了解她时,我必须以全新的姿态去迎接她,让她成为我不断进步的基石。
总结了上一学期的学习,发现了很多问题。具体情况如下所列:
(1)没有找准学习方向,对于学校的情况没有深入地考察和评估;
(2)个人学习方法没有成形,处在随机状态,课内课外都是一个模式,存在着学而不解的问题;
(3)盲目自信,自我妥协,对于学校存在的严重的教学问题置之不理,没有采取强硬的自我保护措施;
(4)手机上网频繁,影响了正常的休息,破坏了日常的作息结构,对学习造成了很大的负面作用;
(5)个人业余爱好占据了大部分思维活动,使得学习进程大为减慢,对专业的学习兴趣也出现了较大的波动。
还有很多问题未能一一列出,只选取其中五件较典型恶问题作为参考,希望以后能在学习生活中避免这样突出的问题。
现在看来,上学期的就学是一次极严重的失误,这挫败了我
您可能关注的文档
- 感恩的演讲稿3篇.doc
- 感恩的演讲稿模板9篇.doc
- 工程类实习报告范文锦集七篇.doc
- 管理类实习报告范文合集8篇.doc
- 会计师事务实习报告四篇.doc
- 家长会发言稿.doc
- 建筑类实习报告范文集锦8篇.doc
- 教育演讲稿4篇.doc
- 教育演讲稿合集6篇.doc
- 酒店类实习报告范文4篇.doc
- 2024年蓝天保卫战实施方案范文(2篇) .pdf
- 2024年纪律作风整顿工作总结样本(2篇) .pdf
- 2024年西藏昌都地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试王牌题库附答案(基础题).docx
- 2024年西藏日喀则地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试王牌题库(精选题).docx
- 2024年西藏拉萨市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试内部题库【考试直接用】.docx
- 2024年西藏日喀则地区企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试优选题库及答案【名师系列】.docx
- 2024年辽宁省锦州市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库大全附答案【综合卷】.docx
- 2024年西藏山南地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整题库及参考答案(精练).docx
- 2024年设备安全管理制度_设备安全管理制度.pdf
- 2024年编办副主任个人工作总结(2篇) .pdf
最近下载
- 自动控制原理上下册宋永端答案详解.docx
- 全国大学生职业规划大赛获奖PPT模板.pptx
- 《中汇税务师事务所》课件.pptx VIP
- “礼让斑马线”习惯的养成主要靠道德引导VS法律约束辩论赛 反方辩词一辩、二辩、三辩、四辩发言稿.docx
- (样本)2024年全球中大型储能系统用BMS行业总体规模、主要企业国内外市场占有率及排名 DHJ.docx
- 《医用内窥镜 内窥镜摄像系统可靠性设计规范》.docx VIP
- 人教版道德与法治二年级下册《小水滴的诉说》教学设计.pdf
- 精品解析:重庆市第八中学校2023-2024学年七年级上学期期末语文试题-A4答案卷尾.docx VIP
- 大学生职业生涯规划.pptx VIP
- GJBZ127B-2023装备质量管理统计方法应用指南.pdf
文档评论(0)