附件3：信息与智能工程系毕业生就业推荐工作用人单位进系招聘实施流程.docVIP

信息与智能工程系毕业生就业推荐工作

用人单位进系招聘实施流程（试行）

为加强信息与智能工程系毕业生就业推荐工作的管理，规范用人单位进系招聘工作流程，维护用人单位和毕业生的正当权益，提高信息与智能工程系毕业生就业推荐工作成效，结合系部工作实际，特制定本实施流程。

一、有关工作要求

1.用人单位必须是合法存在的，并持有有效的营业执照或法人证书。

2.进系招聘包括在系部开展招聘宣讲以及招聘专职、兼职人员和发布招聘信息，用人单位须将法人证书或营业执照副本复印件、招聘简单（加盖单位公章）提交至信息与智能工程系毕业生就业推荐工作办公室，随身携带单位介绍信、经办人身份证和招聘简章到系部毕业生就业推荐工作办公室进行资格审查，并填写《信息与智能工程系毕业生就业推荐工作用人单位进系招聘登记表》，经系部审核同意后方可按照规定时间、地点和流程进行招聘或发布信息。未经审核同意的，任何单位或个人不得进入系部从事各种形式的招聘活动。

3.用人单位要实事求是地介绍本单位情况（如单位性质、规模、用人意向、福利待遇等），并对所介绍的内容负责，不得发布虚假招聘广告，严厉禁止只做宣传不招人或不按规范流程招人的现象。同时用人单位要公开单位名称及地址、拟招聘专业、人数和要求，要尽早确定录用名单并报系部毕业生就业推荐工作办公室。

4.系部毕业生就业推荐工作办公室根据用人单位的招聘简章组织相关毕业生班级进场开展应聘活动。

二、具体工作流程

1.用人单位资格审核。提交单位组织机构代码证及营业执照副本复印件或扫描件。

2.填写《信息与智能工程系毕业生就业推荐工作用人单位进系招聘登记表》，并报学校招生就业处备案。

3.系部通过网站、宣传栏、微信公众号、手机短信平台、毕业班辅导员联络平台等发布用人单位招聘信息，安排具体招聘时间地点，督促学生准备应聘材料。

4.通知用人单位具体招聘时间地点。

5.用人单位进系按照规范流程实施招聘活动，及时将招聘结果反馈给系部毕业生就业推荐工作办公室，招聘结果得到系部认可后，方可同意学生办理离校手续，并安排指导教师，便于做好毕业生就业跟踪工作。

三、其他

1.本实施流程仅用于信息与智能工程系毕业生就业推荐工作。

2.本实施流程有与学校相关工作流程不一致的，以学校相关工作流程为准备。

3.本实施流程暂试行于2018届毕业生就业推荐工作。

附件

信息与智能工程系毕业生就业推荐工作

用人单位进系招聘实施流程图

用人单位资质审查

用人单位资质审查

（加盖单位公章的资质证书复印件、介绍信、经办人身份证、招聘简章）

招聘登记表填写

招聘登记表填写

（用人单位填写《信息与智能工程系毕业生就业推荐工作用人单位进系部招聘登记表》）

审核与报备

审核与报备

（系部审核用人单位进系部招聘活动，审核通过后向用人单位反馈相关信息，并向学校招生就业处报备）

系部组织招聘活动

系部组织招聘活动

（系部安排招聘时间、地点，发布招聘信息，通知用人单位准备招聘活动，组织相关专业毕业生准备应聘）

用人单位开展招聘活动

用人单位开展招聘活动

（在系部毕业生就业推荐工作办公室的统一组织协调下，用人单位按规定时间、地点和流程到系部开展招聘活动）

用人单位

用人单位录用人员，系部确认

（用人单位招聘结束后，需将录用毕业生名单报系部毕业生就业推荐办公室确认通过）

安排指导教师，录用毕业生办理离校手续

安排指导教师，录用毕业生办理离校手续

（根据用人单位录用名单，系部与用人单位共同安排指导校内指导教师1名、企业指导教师1人，共同实施指导；录用学生按学校毕业生离校流程办理手续）

说明：用人单位要进入系部进行招聘的，要提前2个星期完成相关流程；只要求发布招聘信息的，请提前5个工作日完成相关流程。