原创力文档- 1、本文档共2页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
纪检监察工作年度目标管理考核细则（2007年度）
考核内容分值考核标准自评评分评分
1、对单位党委和行政领导班子及其成员维护党的政治纪律、未按《党内监督条例》要求，专题报告
贯彻民主集中制和遵守廉洁自律等情况进行监督检查，并向5所在单位领导班子及领导干部廉政情况
厅纪委专题报告。的扣2分
领导干2、按照上级要求，组织党员领导干部学习廉洁自律各项规
未组织学习、开展教育活动缺一次的扣
部廉洁定，开展党性党风党纪教育（每年二次）；
0.5分；未对有举报反映的干部开展廉洁
自律和3、落实纪委负责人同直属单位或科室负责人谈话制度；
谈话的一人次扣0.5分；对违反廉洁自
监督工4、对新提拔的干部进行廉政谈话制度；
10律规定的，违反“六条禁令”的人和事
作5、对有举报反映但尚未构成违纪的干部进行诫勉谈话；
未处理的一人次扣1分；未进行领导干
6、对违反廉洁自律规定的，违反“六条禁令”的人和事进
部廉政谈话和诫勉谈话一人次扣1分，
行严肃查处；
未建立领导干部《廉政档案》扣1分。
7、建立并实行领导干部《廉政档案》制度。
8、对群众来信来访件（含检举、控告、申诉件）按规定处
未按规定处理信访件的每件扣0.5分；
理，做到件件有着落，事事有回音；
违纪违交办件未及时上报结果的每件扣0.5分；
9、对上级交办要结果的信访件进行核实并按要求上报调查
法案件对未按时结案或因办案质量不高，被上
结果；10
查处级机关退回重查的每件扣2分；对处分
10、按时查结单位科以上干部违反党纪政纪案件，案件质量
工作决定执行不到位的每件扣2分；对单位
检查工作到位并符合“24字”原则要求；
已受理的投诉，越级上访每起扣0.5分。
11、对作出的处分决定执行到位。
未制定年度纠风工作意见的扣1分；未
有效开展组织协调工作的扣1分；对有
12、协助党委按照上级部署和要求，结合实际研究制定所在
具体线索或上级交办的群众举报未进行
单位年度纠风工作意见；
调查处理的扣1分；未开展治理商业贿
13、按照纠风工作意见，协助党委开展组织协调的工作；
文档评论（0）