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山东热电公司安全例行工作管理实施细则

第一章总则

第一条目的：为规范山东热电公司以及电投能源赤峰分公司安全例行工作，及时研究分析安全生产形势，协调解决安全生产与工程建设存在的各种问题，提高安全例行工作质量，制定本细则。

第二条适用范围：本细则适用于山东热电公司以及电投能源赤峰分公司（以下简称“公司”）安全例行工作管理。

第三条术语及定义

安全例行工作：包括定期召开安全例会，按要求开展“三会一活动”、安全检查、安全性评价、安全生产月、反违章活动以及安全监督、管理部门及专业人员安全例行工作。

第二章管理职责

第四条总经理

（一）组织召开公司级安全例会，分析研究公司安全生产形势；

（二）指导、监督、检查公司安全生产例行工作开展情况，保证公司安全生产工作稳定开展。

第五条公司分管领导

（一）参加公司级安全例会，协助总经理分析研究公司分管范围内安全生产重大事项；

（二）在总经理授权下，主持召开公司级安全例会，分析研究公司安全生产形势；

（三）指导、监督、检查公司分管范围内安全生产例行工作开展情况。

第六条安环部

（一）参加公司级安全例会，监督、检查会议决定事项的完成情况；

（二）组织召开安全月度例会，监督、检查会议决定事项的完成情况；

（三）监督、检查“三会一活动”开展情况；

（四）组织开展、参加安全生产检查、专项检查和季节性检查；

（五）组织开展安全性评价活动、参加每年的全国“安全生产月”活动等例行活动。

第七条各部门（分场）

（一）按相关要求，组织本部门（分场）及所属承包商单位完成安全生产例行工作；

（二）指导、监督、检查本部门（分场）及所属承包商单位安全生产例行工作开展情况。

第八条承包商单位

（一）按相关要求，组织本单位完成安全生产例行工作；

（二）监督、检查本单位安全生产例行工作开展情况。

第三章内容和要求

第九条公司安委会会议、安全生产分析会、安全月度例会、“三会一活动”等安全例会，执行《山东热电公司安全例会管理实施细则》相关要求。

第十条公司及各部门（分场）、承包商单位应开展安全检查。公司各级安全检查执行《山东热电公司安全生产检查与隐患排查治理管理办法》相关要求。

第十一条内蒙古公司编发的安全简报、通报、快报，公司要及时下发，组织各部门（分场）、承包商单位学习，分析事故规律，吸取教训，开展经验反馈，对重点要求进行落实。其他单位的安全情况通报，公司要及时下发并组织学习，落实相关防范措施。

第十二条定期组织开展安全性评价活动，每5年至少开展一次安全性评价外审。

第十三条积极组织参加每年的全国“安全生产月”活动。结合活动主题和公司生产安全实际，开展隐患排查治理、安全生产宣传教育、营造文化氛围，突出实效。

第十四条落实责任，加强管理，开展反违章活动，特别是有针对性开展作业性违章、装置性违章、管理性违章治理工作，努力消除习惯性违章。

第十五条安全监督、管理部门及专业人员例行工作

（一）日例行工作：每日对所管范围安全生产情况进行了解，掌握安全生产动态；对上级及内蒙古公司、公司的有关要求进行布置、落实并对完成情况进行跟踪；对较大的施工作业及安全事件的进展进行监督。公司要利用早会对前一日的安全、文明生产等情况进行讲评并对当天的重点工作的防范措施进行强调；安环部、生技部、运行分场主任及承包商项目经理每天至少进行一次现场巡视检查，专业人员每天至少进行两次现场巡视检查，对较大及危险性作业的防范措施的落实情况进行监督检查；

（二）周例行工作：对本周工作进行总结并对下周工作提出具体安排；召开一次部门内部会议布置具体工作并对存在的问题提出解决办法；与上级对应专业部门进行业务沟通。每周开展“二·五联合检查”，并对检查情况进行通报；对发生的安全事件组织进行调查、分析和通报。

（三）月例行工作：对本月工作进行总结并对下月工作提出具体安排，对存在的问题提出整改措施；对本月安全情况进行统计分析并上报；对安全事件报告进行整理、归档，对防范措施落实情况进行检查；和地方安全监督部门进行一次业务沟通。对本月安全生产考核情况进行通报；组织一次人身及设备隐患排查工作，对存在的隐患制定并落实整改措施；对技术监督、反事故措施、安全技术劳动保护措施及安全生产技术培训计划的落实情况进行一次检查；组织一次安全生产标准化建设检查；专业人员至少参加一次班组的安全日活动。

（四）季例行工作：对本季度工作进行总结并对下季度工作提出具体安排；结合季节性变化开展专项活动及检查；迎接内蒙古公司专项安全生产督查；对适应本公司的法律法规进行一次辩识更新；对公司内部发生事故防范措施的落实情况进行一次效果评价；对上一季度违章作业人员集中进行一次安全教育；对公司职业危害相关数据进行一次公示。

（五