2024年重庆市资阳地区企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试精品题库附参考答案（考试直接用）.docxVIP

专业精品重庆市资阳地区企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年重庆市资阳地区企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试精品题库附参考答案（考试直接用）

第I部分单选题（50题）

1.(2015年5月)在劳动关系的调整方式中，()的基本特点是体现劳动关系当事人双方的意志。

A:集体合同

B:民主管理制度

C:劳动法律法规

D:劳动合同

答案：D

2.（）是招聘过程中最关键的一步，也是技术性最强，难度最大的一步。

A:录用

B:选拔

C:评估

D:招募

答案：B

3.关于爱岗敬业，理解正确的是（）。

A:无须倡导爱岗敬业精神，干一份工作拿一份报酬就可以了

B:在就业竞争激烈的条件下，为保住饭碗需要发扬爱岗敬业精神

C:人们是为着自己而不是为着单位而工作的，爱岗敬业是欺人之谈

D:爱岗敬业是员工实现职业理想必不可少的素质要求

答案：D

4.用人单位按全部职工缴费工资基数之和的（）缴纳基本医疗保险费。

A:0.08

B:0.07

C:0.09

D:0.06

答案：C

5.在大单位中，体检通常在招聘单位的医疗部门中进行.体检的费用一般由（）支付，体检的结果交给招聘单位。

A:应聘者

B:医疗部门

C:招聘单位

D:医院

答案：C

6.在内部招聘中最容易造成（）。

A:相互拆台

B:部门相互挖人

C:无强烈竞聘上岗

D:近亲繁殖

答案：D

7.（）的优点是应用广泛，可用于基层生产工人，如让受训者通过观察指导者工作和实际操作，掌握机械操作技能。

A:工作轮换法

B:个别指导法

C:工作指导法

D:特别任务法

答案：C

8.制度化管理的优点不包括()

A:是理性精神合理化的体现

B:个人与权力相分离

C:适合现代大型企业组织的需要

D:以非正式权威为主

答案：D

9.对于企业而言，培训实质上是一种系统化的（）投资。

A:产业

B:技能

C:专业

D:智力

答案：D

10.(2018年5月)以下关于工作要项的说法不正确的是（）

A:它可能是大量的非重复性活动

B:一个岗位的工作要项约4～8个

C:抓住了工作要项就等于抓住了关键环节

D:它可能是对组织结果有重大影响的活动

答案：A

11.(2016年11月)（）指必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。

A:专项协议

B:劳动合同

C:要式合同

D:集体合同

答案：C

12.()通常指员工超额劳动的报酬。

A:收入

B:工资

C:薪金

D:奖励

答案：D

13.无固定期限的劳动合同是（）的劳动合同。

A:应当履行到退休

B:不约定终止日期

C:有一定的工作期限?

D:任意期限

答案：B

14.(2016年11月)工资指导线在每年（）底之前颁布。

A:一月

B:二月

C:四月

D:三月

答案：D

15.同级的考评占有一定的份额，但不会过大，在（）左右。

A:0.01

B:0.1

C:0.2

D:0.05

答案：B

16.()是新经济环境下组织发展至关重要的两个因素。

A:稳定和改革

B:稳定和创新

C:冒险和创新

D:冒险和进取

答案：C

17.（）是指企业在员工培训的过程中所发生的一切费用。

A:人力资源管理费用

B:增加成本

C:在职培训成本

D:人力资源费用

答案：C

18.酒店服务员负责看管清扫房间的数量为每人5间，这种定额为()。

A:看管定额

B:服务定额

C:时间定额

D:产量定额

答案：B

19.人力资源管理费用核算的要求不包括()。

A:采用适当的核算方法

B:正确划分各种费用的界限

C:加强费用开支的审核和控制

D:控制成本和节约能耗

答案：D

20.Q某向X借钱，还款期限已过多时，但Q某却以种种理由敷衍推托，始终不还，最后Q某连人也不露面了。如果你是X，你会（）。

A:找几个猛士恐吓Q某

B:请讨债公司解决?

C:向法院起诉

D:放弃要钱

答案：C

21.（）是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。

A:外因

B:归因

C:知觉

D:内因

答案：B

22.心理测验按测验的内容可分为两大类：一类是人格测验，另一类是()

A:情商测验

B:成就测验

C:性向测验

D:能力测验

答案：D

23.关于就业的说法不正确的是（）。

A:就业者所参加的劳动属于社会劳动

B:就业者所从事的劳动是有酬劳动

C:就业主体必须有劳动力

D:就业主体所得不能使经济收入

答案：D

24.单位依法安排小王在1月1日加班一天，则小王该天的工资应不低于劳动