2024年福建省龙岩企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库含答案【能力提升】.docxVIP

专业精品福建省龙岩企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年福建省龙岩企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库含答案【能力提升】

第I部分单选题（50题）

1.(2015年11月)一根一米长的绳子有多少种用途，这是对（）进行训练的题目。

A:发散思维

B:收敛思维

C:逆向思维

D:横向思维

答案：A

2.（）人力资本战略的实施过程是自下而上的。

A:增长型

B:文化型

C:变革型

D:合作型

答案：A

3.(2017年5月)期权的赠予时机不包括（）

A:每年业绩评定时

B:受聘时

C:升职时

D:签订绩效合同时

答案：D

4.《劳动合同法》规定用人单位对劳动者的竞业限制不得超过（）。

A:半年

B:五年

C:—年

D:两年

答案：D

5.采用创新产品策略的企业，适合的企业文化类型为（）。

A:官僚式+市场式

B:家族式+市场式

C:发展式+市场式

D:官僚式+家族式

答案：C

6.（）是对绩效管理中各个环节和工作要素进行全面监测分析的过程。

A:绩效分析

B:绩效监测

C:绩效评价

D:绩效管理系统总体评估

答案：D

7.(2018年5月)()是解决劳动争议的终结性程序。

A:劳动争议诉讼

B:劳动争议协商

C:劳动争议仲裁

D:劳动争议调解

答案：A

8.关于内部晋升和外部招聘，下列说法正确的是（）。

A:外部招聘更节约成本

B:内部晋升更有助于创新

C:外部招聘更有助于提升员工士气

D:岗位空缺应优先考虑内部晋升

答案：D

9.在人力资源战略实施的（）模式中，高层应激励下层管理者创造性地制定和实施战略。

A:变革型

B:合作型

C:文化型

D:增长型

答案：D

10.绩效管理的组成要素中，（）为人力资源管理其他系统工作的开展提供参考依据。

A:考评结果

B:考评程序与方法

C:考评者和被考评者

D:考评指标

答案：A

11.因为在投资期间无法工作而放弃的收入属于人力资本的（）。

A:资本投入

B:有形支出

C:心理损失

D:无形支出

答案：D

12.（）方式和其他方式相比，具有最为严谨的程序性的特点。

A:公力救济

B:劳动争议诉讼

C:社会救济

D:自力救济

答案：B

13.从学徒开始,到初级.中级和高级技工,最后发展到高级技师,这属于(

A:专业技术型发展

B:技能操作型发展

C:企业管理型发展

D:专业技术与管理型发展

答案：B

14.(2017年5月)在（）时期，劳动者与劳动中的智慧完全分离，成为机器的附属品。

A:后现代管理

B:现代管理

C:经验管理

D:科学管理

答案：C

15.(2016年11月)传统的绩效评价体系主要关注（）。

A:财务类指标

B:市场类指标

C:客户类指标

D:生产类指标

答案：A

16.EAP起源于20世纪二三十年代的美国，最初是为了解决员工的（）问题。

A:酗酒

B:家庭暴力

C:心情抑郁

D:离婚

答案：A

17.社会责任国际标准体系(SocialAccountability8000Internationalstandard。简称SA8000)是一种基于()而制定的。以保护劳动环境和条件、劳动权利等为主要内容的管理标准体系。

A:①②

B:②③

C:①②③

D:①③

答案：C

18.费隆提出的期望理论公式为（）。

A:E=VXM

B:E=VXT

C:V=MXE

D:M=VXE

答案：D

19.()理论认为对员工与企业形成的有形或无形的契约进行管理，会提高组织效率。

A:—般系统

B:交易成本

C:行为角色

D:人力资本

答案：B

20.在培训文化建立的（）阶段，培训部门不是单独的部门，而是人力资源管理部门的一个组成部分。

A:萌芽

B:成熟

C:发展

D:成长

答案：A

21.由于EAP具有（）的特点，EAP应该有计划地长期持续。

A:系统性

B:决策性

C:长期性

D:延续性

答案：A

22.(2017年5月)差异化创新属于（）

A:技术推动创新

B:竞争驱动创新

C:需求拉动创新

D:变革劳动创新

答案：B

23.相比其他绩效管理工具，绩效棱镜的突出优点是（）。

A:从企业战略出发

B:绩效指标环环相扣

C:考虑到组织的所有利益相关者

D:重视绩效管理的实施

答案：C

24.(2016年11月)个性的基本特征不包括（）。

A:稳定性

B:一致性

C:独特性

D:变化性

答案：D

25.和员工主动离职率成相关关系的是（）。

A:工作满意度

B:在企业外