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山东热电公司职工活动室管理办法

第一章总则

第一条目的：为了丰富公司职工的业余文化生活，开展多种形式和健康向上的文化体育活动，加强活动室管理，确保安全、防火、保持环境卫生，有效利用现有资源，根据工作实际，特制订本管理办法。

第二条适用范围：本办法适用于山东热电公司职工活动室管理。

第二章管理职责

第三条公司工会

负责统筹管理职工活动室设备维护、活动开展等一切事宜。

第四条办公室

负责职工活动室室内卫生等后勤工作。

第五条分工会文体协会

负责配合公司工会展开职工活动室的日常管理工作。

管理要求

第六条活动室开放对象：公司全体在岗职工。活动室开放时间与公司规定作息时间一致，下午下班后开放至19点。

第七条职工活动室是公司为本单位职工提供的活动场所，非本公司员工，不得进入活动室，如需邀请外人参加，须经主管领导批准。

第八条进入活动室人员，必须严格遵守开放及关闭时间，规定的开放时间外进入活动室根据《山东热电公司考勤管理办法》，按违纪处理。关闭时间到，所有人员不得以任何理由逗留。

第九条活动室的大门钥匙由公司党群部统筹管理、分别交办公室、各分工会主席、乒乓球协会会长各一把。

第十条活动室内一切设施、设备、器材、器具，仅供就地使用，不得随意挪动或带出。否则，将按照带出设备、器具的实际价格给予相应的罚款。

第十一条活动人员请自行保管好随身携带的物品，尽量避免携带贵重物品或现金，严禁携带危险品进入。

第十二条活动人员进入活动室时，应穿着防滑、软底运动鞋。活动期间活动人员应事先了解该行为可能伴随风险、损失或事故，因原可以预见损害发生而又自愿冒损害发生的危险事故，自行承担可能的后果。

第十三条活动人员在活动结束后，自觉清理现场卫生（包括淋浴间），将使用的器材、器具归放到原位，切断电源、关闭门窗。

第十四条活动过程中，不准以任何形式损坏活动室内设施、器材，器具，一经发现，取消其以后使用活动室的权利，并根据情节严重程度给予200元至1000元的罚款。

第十五条公司各部门、文体协会需要借用活动室组织举办活动时，需提前两个星期向公司党群部提出申请，填写《职工活动室场地使用申请表》（见附件046-04.14.09-A01-JL02）并提交活动方案，经批准后方可使用。组织活动期间活动室所有设施器材、安全、卫生等由活动组织者负责管理，如有损坏等情况发生取消其本年度使用活动室举办活动资格，按照损坏物品原价进行赔偿。

第十六条为营造健康、文明的活动氛围，活动室内禁止吸烟、随地吐痰、乱扔杂物，不得打架斗殴、聚众赌博。以上情况一经发现视情节轻重处以50元至200元罚款，情节严重送交司法机关处理。

第十七条公司全体员工应自觉遵守以上规定、服从组织安排、管理，如有违反情况出现取消其本年度评优评先资格。

第四章报告和记录

第十八条执行本制度形成的报告和记录清单及表样见附件1。

第五章附则

第十九条本办法由山东热电公司党群工作部负责解释。

第二十条本办法自发布之日起施行。

第二十一条支持性文件

《山东热电公司考勤管理办法》

附件：1、报告与记录清单及表格样式

2、职工活动室场地使用申请表

附件1：

046-04.14.09-A01-JL01

报告与记录清单

序号

记录编号

名称

填写部门

保存地点

保存期限

保存形式

纸质/电子

1

046-04.14.09-A01-JL01

报告与记录清单

党群工作部

党群工作部

1年

电子

2

046-04.14.09-A01-JL02

职工活动室场地使用申请表

党群工作部

党群工作部

1年

电子

附件2：

046-04.14.09-A01-JL02

职工活动室场地使用申请表

申请部门（协会）

申请使用时间

年月日至年月日

申请原因

申请日期

年月日

党群部意见

公司领导意见

备注：请在提交此表时附带活动方案。