公务员法知识竞赛试题及答案精选 .pdfVIP

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公务员法知识竞赛试题及答案(2)

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51、公务员向任免机关提出书面申请后,任免机关应当自接到申

请之日起____日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当

自接到申请之日起____日内予以审批。()

A、1530B、3090C、3060D、60120

52、领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会

影响的,或者对重大事故负有领导责任的,应当()。

A、被要求免去领导职务B、引咎辞去领导职务

C、停职反省D、不准辞职,等候处理

53、对有下列哪些情形的公务员,不得辞退?()

A、因私事自杀未遂,被确认丧失或者部分丧失工作能力的

B、患病

C、女性公务员在孕期、产假、哺乳期内

D、负伤

54、公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必

要时按照规定接受()。

A、审查B、检查C、审计D、调查

55、公务员对涉及本人的处分不服的,可以自知道处分之日起()

内向原处理机关申请复核。

A、15日B、30日C、60日D、90日

56、公务员对涉及本人的人事处理不服申请复核;对复核结果不服

的,可以自接到复核决定之日起____日内,按照规定向同级公务员主

管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉;也可以不经

复核,自知道该人事处理之日起____日内直接提出申诉。()

A、1530B、3045C、3060D、1545

57、对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的,可以向()提出

再申诉。

A、作出处理决定的机关B、同级公务员管理机关

C、作出处理决定的机关的上一级机关D、上级公务员管理机关

58、公务员对人事处理决定的复核、申诉期间,()人事处理的执

行。

A、暂停B、暂缓C、不停止D、停止

59、公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的,()应当

及时予以纠正。

A、监察机关B、原处理机关

C、受理机关D、公务员管理机关

60、机关根据工作需要,经()批准,可以对专业性较强的职位和

辅助性职位实行聘任制。

A、国务院B、省级以上公务员主管部门

C、市级以上公务员主管部门D、县级以上公务员主管部门

61、下列哪些职位不实行聘任制?()

A、涉及国家秘密的B、因工作需要的

C、涉及技术性的D、涉及专业性较强的

62、关于晋升领导职务资格,下列哪项说法是错误的?()

A、提任县(处)级以上领导职务的,一般应当具有在下一级两个以

上基层工作经历

B、提任县(处)级领导职务的,应当具有8年以上党龄和两年以上

基层工作经历

C、提任县处级以上领导职务正职的,由副职提任正职,应当在

副职岗位工作两年以上

D、应当经过党校、行政院校或者组织部门认可的其他培训机构

五年内累计三个月以上的培训。

63、机关聘任公务员,应当按照()的原则,签订书面的聘任合同,

确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。

A、自由平等B、权利平等

C、平等自愿、协商一致D、权责统一

64、公务员聘任合同的签订、变更或者解除,应当报()备案。

A、上级公务员主管部门B、省级以上公务员主管部门

C、市级以上公务员主管部门D、同级公务员主管部门

65、聘任制公务员聘任合同期限为____。聘任合同可以约定试用

期,试用期为____。()

A、1-5年1-6个月B、2-4年6-12个月

C、1-3年1-3个月D、2-3年1年

66、聘任制公务员按照国家规定实行()。

A、位阶工资制B、聘

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