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党群服务中心工作计划集合6篇

【篇1】党群服务中心工作计划社区根据《乡镇、农村（社区）党群服务中心建设参考标准》，针对本社区具体情况，现对-社区党群服务中心建设作出如下计划：

一、标识设置

根据参考标准要求在社区楼体上方制作单字大小为80*80，并具有夜视功能的社区党群服务中心标识牌。

二、功能配置

1、综合服务区

将①党群服务大厅、②群团之家，设立在原有的一站式服务大厅，需要制作相关门牌，“党员服务”“综合业务”“帮办代办”“咨询投诉”窗口桌牌，制作便民办事流程图版，办事休息区需购置配备转椅。

2、党群活动区、宣传教育区

将③组织生活馆、④党群书屋、⑤入党宣誓厅设立在原有的社区会议室。需制作党员星级积分管理公示图、党员教育培训制度图版；更新书屋内的书籍，报刊杂志；购买放置党徽和党章领取设备；制作相关门牌。

将⑥新时代文明实践站设立在扫黄打非办公室内，需制作门牌；制作有规范的名称、组织机构设置图、年度活动计划表，以及志愿服务队的名称、负责人、服务内容等图版上墙张贴。

将⑦“两代一委”工作室设立在原有的“代表之家”。需制作门牌。

将⑧党群综合活动室和⑨党群培训中心设立在原有的综合活动区。需制作相关管理制度、文体类标语口号、格言警句等图版上墙张贴。

3、共治理事区

将⑩综治工作中心设立在原有的警务室内。需配备电脑、监控等办公设备；制定相关的工作制度上墙悬挂；制作门牌。

三、环境整治

室外需制作设置群众意见箱，及时高效利用宣传栏，维护好党建文化长廊。

【篇2】党群服务中心工作计划以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以改革创新精神全面推进农村党的建设，认真开展深入学习实践科学发展观活动，完善党对农村工作的领导，党支部工作计划频道小编为广大读者收集整理了《乡镇党建工作计划书》，希望对大家的工作有所帮助。更多工作计划信息就在。

打造一支适应形式发展要求的农村基层干部队伍。一是多措并举，配强班子，提高基层组织的凝集力和战斗力。首先，大胆改革村“两委”一把手选任方法。大胆推进村党支部书记和村主任“一肩挑”，完善实行“双推直选”，让群众推选出政治素质好，发展经济能力强、示范作用佳，有一定管理水平，热心为群众谋利益的人，作为自己的带头人。其次，选派退居二线的县、乡(镇)机关老干部到村担任“村事顾问”，选派发展意识强，有一定业务专长的县、乡(镇)机关事业单位干部到经济薄弱村对口扶持，对症下药，帮助建设领导班子，理清发展思路，搞好技术服务。同时，坚持“任人唯贤、德才兼备、群众公认”的原则，规范程序，严格管理，做好村级后备干部的培养选拔工作。

二是加强培训，提升素质，提高带领群众致富的本领。其一，实行联合办学，提高村干驾驭复杂局面的能力。采取与高等院校联姻，与跨区域培训基地联合，以及上派和互派挂职学习锻炼等方法，重点进行驾驭复杂局面方面的能力培训，提高村干部在特殊情况下的应对水平。其二，进行专业技能培训，培养技能型村干部。按照“缺什么、补什么”的原则，通过聘请专家教授现场传道授业解惑，有计划地组织村干部沿海等经济发达地区参观学习，邀请各行各业拔尖人才进行现场说教等方法，提高村干部专业化、技能化水平。其三，制定优惠政策，鼓励、组织、发动村干部外出务工经商学习，让他们带回致富信息和技能，提高带领群众发展农村经济水平。

三是健全制度，全程公开，提高村级组织管理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公开制度，规范村级事务运作。

四是科学管理，提高待遇，建立竞争激励的目标体系。立足彻底解决村干部的后顾之忧，建立完善村级干部激励保障机制，逐步实行村干部养老保险制度，保护和调动村级干部的积极性。以科学发展观为指导，逐步建立完善村干部目标管理考核奖惩机制。

【篇3】党群服务中心工作计划一、目标任务

按照“党建元素庄重、功能设施齐备、环境氛围优良、党员群众满意”的要求，建成集公共服务平台、办公场所、活动场所、服务场所于一体，标准化、实体化、功能化强的社区组织活动场所，补齐社区阵地建设短板，为基层党建全面进步全面过硬提供有力的阵地支撑，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供必要的阵地保证。

二、基本情况

原河西社区党群服务中心，为国有财产，现需对三楼进行升级改造，需要规范化升级改造的平方数为164平方米。

三、建设标准

根据省委组织部《关于下拨省管党费专项支持原中央苏区和海陆丰革命老区以及民族地区基层党组织建设的通知》(粤组函〔2024〕635号)和揭阳市委组织部相关文件精神有关要求，原址规范化升级改造的河西社区党群服务中心，按照《村(社区)党群服