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一、总则
为了加强公司安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据国家有
关安全生产法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司所有员工、外来人员及承包商等相关人员。
三、安全生产责任制
1.公司法定代表人为安全生产第一责任人，对本公司的安全生产工作全面负责。
2.各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作负责。
3.员工应严格遵守安全生产规章制度，自觉履行安全生产职责。
四、安全生产管理措施
1.安全教育培训
（1）公司应定期组织员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
（2）新员工入职前必须接受岗前安全教育培训，合格后方可上岗。
2.安全检查与隐患排查
（1）公司应定期开展安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。
（2）员工应积极参与隐患排查，发现问题及时报告。
3.安全设施与防护用品
（1）公司应按照国家标准配备安全设施和防护用品，确保员工使用。
（2）员工应正确使用安全设施和防护用品，提高自身安全防护能力。
4.应急预案与演练
（1）公司应制定应急预案，明确事故发生时的应急处置措施。
（2）定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
5.事故报告与调查处理
（1）发生安全事故时，应及时上报，不得隐瞒、谎报。
（2）事故发生后，应迅速开展调查处理，查明事故原因，落实责任。
五、奖惩制度
1.对在安全生产工作中表现突出的个人和集体，给予表彰和奖励。
2.对违反安全生产规定，造成安全事故的，依法追究责任，给予相应处罚。
六、附则
1.本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
2.本制度自发布之日起施行。
七、其他事项
1.公司应建立健全安全生产管理制度，定期修订和完善。
2.公司应加强安全生产宣传教育，提高员工安全生产意识。
3.公司应加强与政府部门、行业协会等单位的沟通合作，共同推进安全生产工作。
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