2024年公司劳动合同范本5篇.docx

2024年公司劳动合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人/主要负责人：_____________________

联系方式：____________________________电话：___________________________

员工编号：_____________________________

乙方（劳动者）：_____________________________

性别：_____________________________出生日期：_______年______月______日

家庭住址：_______________________________________邮政编码：_______联系电话：_______微信联系方式：（若绑定有）：__________________户籍所在地地址：________________________________________（本合同需同时填写现居住地地址）身份证有效期限至_______年______月______日护照或通行证号码（若有）：_______（需根据实际情况填写）。双方本着平等自愿的原则，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经过双方协商，共同签订本劳动合同，确立劳动关系。为明确双方责任，维护双方合法权益，达成以下条款，双方共同遵守。本合同期限为______年，自____年___月___日至____年___月___日止。双方经协商一致约定以下条款。在合同期限内甲乙双方应全面履行下列条款。具体事宜如下：

篇2

甲方（用人单位）：全称：[公司名称]（以下简称甲方）

地址：[公司地址]

联系方式：[联系电话或邮箱等联系方式]

乙方（员工）：全称：[员工姓名]（以下简称乙方）

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系方式：[联系电话或邮箱等联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本合同。

一、工作内容及地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体工作岗位名称]工作。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

二、合同期限及试用期

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月。

2.试用期包含在合同期限内。试用期满，经甲方考核合格后，正式聘用。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制等其他工时制度。

2.乙方依法享有年休假、病假等法定休假权利。请病假、事假需按照甲方规定办理请假手续。未经批准擅自休假者，按旷工处理。

四、薪酬与福利

1.乙方的工资水平根据乙方的岗位、职务和工作表现等因素确定。具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2.甲方根据经营情况和经济效益，以及乙方的表现和贡献大小，适时调整乙方的工资水平。

3.甲方按月支付乙方工资，每月支付工资的日期为次月的第一个工作日。如遇节假日或休息日，则提前或顺延支付。

4.乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的福利待遇。具体的福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和安全生产条件，保障乙方在工作场所的安全与健康。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和工作规范。甲方安排乙方从事有职业危害作业的，应当事先告知乙方，并采取相应的防护措施和支付岗位津贴。乙方因工作遭受事故伤害或患职业病时，甲方应及时组织救治并承担相应责任。

六、劳动纪律与规章制度

篇3

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_____________________________

法定代表人：_____________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_______________________________________

联系方式：_____________